Statute of the Renewable Energy Organization of Iran

part 1

9/23/2016 www.dastour.ir/Print/?lid=257281 http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281 1/9 9/23/2016 www.dastour.ir/Print/?lid=257281 (‫ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﺳﻬﺎﻣﻲ ﺳﺎﺯﻣﺎﻥ ﺍﻧﺮﮊﻱﻫﺎﻱ ﻧﻮﺍﻳﺮﺍﻥ )ﺳﺎﻧﺎ‬ http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281 2/9 ‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫ﻫﻴﺎﺕ ﻭﺯﻳﺮﺍﻥ ﺩﺭ ﺟﻠﺴﻪ ﻣﻮﺭﺥ ‪ ۱۸/۱۲/۱۳۸۱‬ﺑﻨﺎ ﺑﻪ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺷﻤﺎﺭﻩ ‪ ۱۰۰/۲۰/۷۵۸۹۷‬ﻣﻮﺭﺥ ‪ ۱۸/۱۲/۱۳۸۱‬ﻭﺯﺍﺭﺕ ﻧﻴﺮﻭ ﻭ ﺗﺎﻳﻴﺪ ﺳﺎﺯﻣﺎﻥ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻭ‬ ‫ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﺭﻳﺰﻱ ﻛﺸﻮﺭ ﻭ ﺍﻣﻮﺭ ﺍﻗﺘﺼﺎﺩﻱ ﻭ ﺩﺍﺭﺍﻳﻲ ﻭ ﺑﻪ ﺍﺳﺘﻨﺎﺩ ﻣﺎﺩﻩ )‪ (۴‬ﻗﺎﻧﻮﻥ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ ﺳﻮﻡ ﺗﻮﺳﻌﻪ ﺍﻗﺘﺼﺎﺩﻱ‪ ،‬ﺍﺟﺘﻤﺎﻋﻲ ﻓﺮﻫﻨﮕﻲ ﺟﻤﻬﻮﺭﻱ ﺍﺳﻼﻣﻲ ﺍﻳﺮﺍﻥ ـ‬ ‫ﻣﺼﻮﺏ ‪ ۱۳۷۹‬ـ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﺳﻬﺎﻣﻲ ﺳﺎﺯﻣﺎﻥ ﺍﻧﺮﮊﻱﻫﺎﻱ ﻧﻮ ﺍﻳﺮﺍﻥ )ﺳﺎﻧﺎ( ﺭﺍ ﺑﻪ ﺷﺮﺡ ﺯﻳﺮ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﻧﻤﻮﺩ‪:‬‬ ‫ﻓﺼﻞ ﺍﻭﻝ ـ ﻛﻠﻴﺎﺕ ﻭ ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱‬ـ‬ ‫ﻧﺎﻡ ﺷﺮﻛﺖ‪ ،‬ﺷﺮﻛﺖ ﺳﻬﺎﻣﻲ ﺳﺎﺯﻣﺎﻥ ﺍﻧﺮﮊﻱﻫﺎﻱ ﻧﻮﺍﻳﺮﺍﻥ )ﺳﺎﻧﺎ( ﺍﺳﺖ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺍﻳﻦ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻧﺎﻣﻴﺪﻩ ﻣﻲﺷﻮﺩ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲‬ـ‬ ‫ﻫﺪﻑ ﺷﺮﻛﺖ ﺗﻮﺳﻌﻪ ﻛﺎﺭﺑﺮﺩ ﺍﻧﺮﮊﻱﻫﺎﻱ ﺣﺎﺻﻞ ﺍﺯ ﻣﻨﺎﺑﻊ ﺗﺠﺪﻳﺪﭘﺬﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۳‬ـ‬ ‫ﻣﺮﻛﺰ ﺷﺮﻛﺖ ﺷﻬﺮ ﺗﻬﺮﺍﻥ ﻭ ﺣﻮﺯﻩ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﺁﻥ ﺳﺮﺍﺳﺮ ﻛﺸﻮﺭ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۴‬ـ‬ ‫ﻧﻮﻉ ﺷﺮﻛﺖ ﺳﻬﺎﻣﻲ )ﺧﺎﺹ( ﺍﺳﺖ ﻭ ﺍﺯ ﻫﺮ ﻟﺤﺎﻅ ﺍﺳﺘﻘﻼﻝ ﻣﺎﻟﻲ ﺩﺍﺷﺘﻪ ﻭ ﻣﺸﻤﻮﻝ ﺿﻮﺍﺑﻂ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺼﺮﺡ ﺩﺭ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﺫﻳﺮﺑﻂ ﺑﻮﺩﻩ ﻭ ﻃﺒﻖ ﺍﺻﻮﻝ‬ ‫ﺑﺎﺯﺭﮔﺎﻧﻲ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺧﻮﺩ ﺍﺩﺍﺭﻩ ﻣﻲﺷﻮﺩ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۵‬ـ‬ ‫ﻣﺪﺕ ﺷﺮﻛﺖ ﻧﺎﻣﺤﺪﻭﺩ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۶‬ـ‬

part 2

‫ًﺎ‬ ‫ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻋﺒﺎﺭﺗﺴﺖ ﺍﺯ ﻣﺒﻠﻎ ﻳﻜﺼﺪ ﻣﻴﻠﻴﻮﻥ )‪ (۰۰۰/۰۰۰/۱۰۰‬ﺭﻳﺎﻝ ﻛﻪ ﺑﻪ ‪ ۰۰۰/۱۰‬ﺳﻬﻢ ‪ ۰۰۰/۱۰‬ﺭﻳﺎﻟﻲ ﻣﻨﻘﺴﻢ ﮔﺮﺩﻳﺪﻩ ﺍﺳﺖ ﻭ ﺗﻤﺎﻣ‬ ‫ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺎﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻲ ﺗﻮﺍﻧﻴﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ًﺎ ﺑﺎ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﺗﺒﺼﺮﻩ ـ ﺗﻐﻴﻴﺮﺍﺕ ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻣﺮﺑﻮﻁ ﺻﺮﻓ‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪3/9‬‬ ‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫ﻓﺼﻞ ﺩﻭﻡ ـ ﻣﻮﺿﻮﻉ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﻭ ﻭﻇﺎﻳﻒ ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۷‬ـ‬ ‫ﺑﺮﺍﻱ ﻧﻴﻞ ﺑﻪ ﺍﻫﺪﺍﻑ ﻣﻨﺪﺭﺝ ﺩﺭ ﺍﻳﻦ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ‪ ،‬ﺷﺮﻛﺖ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻣﺮﺑﻮﻃﻪ ﻣﺠﺎﺯ ﺑﻪ ﺍﻗﺪﺍﻣﺎﺕ ﺯﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪:‬‬ ‫‪ ۱‬ـ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﻣﻄﺎﻟﻌﺎﺕ‪ ،‬ﺗﺤﻘﻴﻖ ﻭ ﺗﻮﺳﻌﻪ‪ ،‬ﺁﻣﻮﺯﺵ ﻭ ﺍﻧﺘﺸﺎﺭﺍﺕ‪ ،‬ﻃﺮﺍﺣﻲ ﻭ ﻣﺸﺎﻭﺭﻩ ﺳﺎﺧﺖ ﻭ ﺍﺟﺮﺍء ﺳﻴﺴﺘﻤﻬﺎﻱ ﻧﻤﻮﻧﻪ ﻭ ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺣﻤﺎﻳﺘﻬﺎﻱ‬ ‫ﻓﻨﻲ‪ ،‬ﺍﻗﺘﺼﺎﺩﻱ ﻭ ﻇﺮﻓﻴﺖ ﺳﺎﺯﻱ ﺑﻪ ﻭﻳﮋﻩ ﺩﺭ ﺑﺨﺸﻬﺎﻱ ﻏﻴﺮﺩﻭﻟﺘﻲ ﺩﺭ ﺯﻣﻴﻨﻪ ﺍﺭﺗﻘﺎء ﻭ ﺗﻮﺳﻌﻪ ﻛﺎﺭﺍﻳﻲ ﺍﻧﺮﮊﻱ‪ ،‬ﺩﺭ ﭼﺎﺭﭼﻮﺏ ﺳﻴﺎﺳﺘﻬﺎﻱ ﻣﺼﻮﺏ ﻭﺯﺍﺭﺕ‬ ‫ﻧﻴﺮﻭ ﻭ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﻣﺼﻮﺏ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۲‬ـ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻃﺮﺣﻬﺎ ﻭ ﭘﺮﻭﮊﻩﻫﺎﻱ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ ﻫﺪﻑ ﻭ ﻣﻮﺿﻮﻉ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۳‬ـ ﻫﻤﻜﺎﺭﻱ ﻭ ﺍﺷﺘﺮﺍﻙ ﻣﺴﺎﻋﻲ ﺑﺎ ﺷﺮﻛﺘﻬﺎ ﻭ ﻣﻮﺳﺴﺎﺕ ﺩﺭ ﺟﻬﺖ ﺗﺤﻘﻖ ﻣﻮﺿﻮﻉ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﻭ ﻫﺪﻑ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۴‬ـ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺍﻣﻮﺭﻱ ﻛﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺎﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻲ ﺗﻮﺍﻧﻴﺮ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺁﻥ ﺭﺍ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺭ ﺣﻮﺯﻩ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﺁﻥ ﻣﺤﻮﻝ ﻧﻤﺎﻳﺪ‪.‬‬ ‫‪ ۵‬ـ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﻫﺮﮔﻮﻧﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﻭ ﻣﻌﺎﻣﻼﺕ ﻛﻪ ﻋﻼﻭﻩ ﺑﺮ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﺻﺮﻓﻪ ﻭ ﺻﻼﺡ‪ ،‬ﺑﺮﺍﻱ ﻣﻘﺎﺻﺪ ﺷﺮﻛﺖ ﺿﺮﻭﺭﻱ ﻭ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﺗﺒﺼﺮﻩ ـ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺠﺎﺯ ﺑﻪ ﺍﻳﺠﺎﺩ ﺷﺮﻛﺖ ﻳﺎ ﺳﺮﻣﺎﻳﻪﮔﺬﺍﺭﻱ ﺩﺭ ﺳﺎﻳﺮ ﺷﺮﻛﺘﻬﺎ ﻧﻤﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬

part 3

‫ﻓﺼﻞ ﺳﻮﻡ ـ ﺍﺭﻛﺎﻥ ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۸‬ـ‬ ‫ﺍﺭﻛﺎﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﻋﺒﺎﺭﺗﺴﺖ ﺍﺯ‪:‬‬ ‫ﺍﻟﻒ ـ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‬ ‫ﺏ ـ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻭ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ‬ ‫ﺝ ـ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ‬ ‫ﺍﻟﻒ ـ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۹‬ـ‬ ‫ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﮔﻲ ﺳﻬﺎﻡ ﺩﺭ ﻣﺠﺎﻣﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﺎ ﺍﻋﻀﺎء ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺎﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻲ ﺗﻮﺍﻧﻴﺮ ﻭ ﺭﻳﺎﺳﺖ ﺁﻥ ﺑﻪ ﻋﻬﺪﻩ ﺭﻳﻴﺲ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ‬ ‫ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺎﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻲ ﺗﻮﺍﻧﻴﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۰‬ـ‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪4/9‬‬ ‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫ﻣﺠﺎﻣﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻋﺒﺎﺭﺗﻨﺪ ﺍﺯ‪:‬‬ ‫‪ ۱‬ـ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ‬ ‫‪ ۲‬ـ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۱‬ـ‬ ‫ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﺣﺪﺍﻗﻞ ﺳﺎﻟﻲ ﺩﻭﺑﺎﺭ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺷﺪ‪ .‬ﻳﻚ ﺑﺎﺭ ﺑﺮﺍﻱ ﺍﺳﺘﻤﺎﻉ ﻭ ﺭﺳﻴﺪﮔﻲ ﺑﻪ ﮔﺰﺍﺭﺵ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻭ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻗﺎﻧﻮﻧﻲ ﻭ‬ ‫ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ ﻭ ﺳﺎﻳﺮ ﻣﻮﺿﻮﻋﺎﺗﻲ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺩﺳﺘﻮﺭ ﺟﻠﺴﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺫﻛﺮ ﺷﺪﻩ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫ﺑﺎﺭ ﺩﻭﻡ ﺟﻬﺖ ﺭﺳﻴﺪﮔﻲ ﻭ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺑﻮﺩﺟﻪ ﺳﺎﻝ ﺁﺗﻲ ﻭ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎ ﻭ ﺧﻂﻣﺸﻲ ﺁﺗﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺳﺎﻳﺮ ﻣﻮﺿﻮﻋﺎﺗﻲ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺩﺳﺘﻮﺭ‬ ‫ﺟﻠﺴﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻗﻴﺪ ﺷﺪﻩ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫ﺗﺒﺼﺮﻩ ـ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﺑﻪﻃﻮﺭ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ ﺑﻨﺎ ﺑﻪ ﺩﻋﻮﺕ ﺭﻳﻴﺲ ﻣﺠﻤﻊ ﻭ ﻳﺎ ﺑﻪ ﺗﻘﺎﺿﺎﻱ ﺍﻛﺜﺮﻳﺖ ﺍﻋﻀﺎء ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻳﺎ ﺭﻳﻴﺲ‬ ‫ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻭ ﻳﺎ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺑﺎ ﺫﻛﺮ ﻋﻠﺖ ﺩﺭ ﻫﺮ ﺯﻣﺎﻥ ﺑﻪ ﺩﻋﻮﺕ ﺭﻳﻴﺲ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻣﻲﺗﻮﺍﻧﺪ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﺷﻮﺩ‪.‬‬

part 4

‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۲‬ـ‬ ‫ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﻭ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ ﺑﺎ ﺣﻀﻮﺭ ﺍﻛﺜﺮﻳﺖ ﺍﻋﻀﺎء ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺭﺳﻤﻴﺖ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺩﺍﺷﺖ ﻭ ﺗﺼﻤﻴﻤﺎﺕ ﺩﺭ ﻣﺠﻤﻊ‬ ‫ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﻫﻤﻮﺍﺭﻩ ﺑﺎ ﺍﻛﺜﺮﻳﺖ ﺁﺭﺍء ﻛﻞ ﺍﻋﻀﺎء ﻭ ﺩﺭ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ ﺑﺎ ﺣﺪﺍﻗﻞ ﺩﻭ ﺳﻮﻡ ﺁﺭﺍﻱ ﻛﻞ ﺍﻋﻀﺎء ﻣﻌﺘﺒﺮ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺑﻮﺩ‪ .‬ﺩﻋﻮﺕ‬ ‫ﻣﺠﻤﻊ ﺍﻋﻢ ﺍﺯ ﻋﺎﺩﻱ ﻳﺎ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ ﺑﺎ ﺫﻛﺮ ﺗﺎﺭﻳﺦ ﻭ ﻣﺤﻞ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﻭ ﺩﺳﺘﻮﺭ ﺟﻠﺴﻪ ﺣﺪﺍﻗﻞ ﺩﻩ ﺭﻭﺯ ﻗﺒﻞ ﺍﺯ ﺗﺎﺭﻳﺦ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺑﻪ ﻋﻤﻞ‬ ‫ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺁﻣﺪ‪ .‬ﺳﻮﺍﺑﻖ ﻣﺮﺑﻮﻁ ﺑﻪ ﻣﻮﺿﻮﻋﺎﺗﻲ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺩﺳﺘﻮﺭ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻗﺮﺍﺭ ﺩﺍﺭﺩ ﺑﺎﻳﺪ ﻫﻤﺮﺍﻩ ﺩﻋﻮﺕﻧﺎﻣﻪ ﺑﺮﺍﻱ ﺍﻋﻀﺎء ﻣﺠﻤﻊ ﺍﺭﺳﺎﻝ ﺷﻮﺩ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۳‬ـ‬ ‫ﻭﻇﺎﻳﻒ ﻭ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭﺍﺕ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﺑﻪ ﺷﺮﺡ ﺯﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪:‬‬ ‫‪ ۱‬ـ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺳﻴﺎﺳﺖ ﻛﻠﻲ ﻭ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺁﺗﻲ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۲‬ـ ﺭﺳﻴﺪﮔﻲ ﻭ ﺍﻇﻬﺎﺭ ﻧﻈﺮ ﻭ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﮔﺰﺍﺭﺵ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺳﺎﻻﻧﻪ ﻭ ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ ﻭ ﺑﻮﺩﺟﻪ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۳‬ـ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺍﻧﺪﻭﺧﺘﻪﻫﺎ ﻭ ﻧﺤﻮﻩ ﺗﻘﺴﻴﻢ ﺳﻮﺩ ﻭﻳﮋﻩ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۴‬ـ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻳﺎ ﻋﺰﻝ ﺭﻳﻴﺲ ﻭ ﺍﻋﻀﺎء ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻭ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۵‬ـ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺣﻘﻮﻕ ﻭ ﻣﺰﺍﻳﺎ ﻭ ﭘﺎﺩﺍﺵ ﺍﻋﻀﺎء ﻫﻴﺎﺕﻣﺪﻳﺮﻩ‪.‬‬ ‫‪ ۶‬ـ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺣﻖﺍﻟﺰﺣﻤﻪ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۷‬ـ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ‪ ،‬ﻣﻌﺎﻣﻼﺗﻲ ﻭ ﺍﻣﻮﺍﻝ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺮﺑﻮﻭﻁ‪.‬‬ ‫‪ ۸‬ـ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪ ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺭ ﭼﺎﺭﭼﻮﺏ ﻣﺼﻮﺑﺎﺕ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺎﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻲ ﺗﻮﺍﻧﻴﺮ ﻭ ﺳﺎﻳﺮ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺮﺑﻮﻁ‪.‬‬ ‫‪ ۹‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺳﺎﺧﺘﺎﺭ ﻛﻼﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺳﻘﻒ ﭘﺴﺘﻬﺎﻱ ﻣﻮﺭﺩ ﻧﻴﺎﺯ ﻭ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﺟﺬﺏ ﻭ ﺗﻌﺪﻳﻞ ﻧﻴﺮﻭﻱ ﺍﻧﺴﺎﻧﻲ ﻭ ﺗﺸﻜﻴﻼﺕ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ‬ ‫ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺑﻪ ﻫﻴﺎﺕ ﻭﺯﻳﺮﺍﻥ ﺑﺮﺍﻱ ﺗﺼﻮﻳﺐ‪.‬‬ ‫‪ ۱۰‬ـ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺩﺭ ﻣﻮﺭﺩ ﺻﻠﺢ ﻭ ﺳﺎﺯﺵ ﺩﺭ ﺩﻋﺎﻭﻱ ﻭ ﺍﺭﺟﺎﻉ ﺍﻣﺮ ﺑﻪ ﺩﺍﻭﺭﻱ ﻭ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺩﺍﺭﻭ ﻭ ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ‬ ‫ﺍﺳﺘﺮﺩﺍﺩ ﺩﻋﻮﻱ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺮﺑﻮﻁ‪.‬‬ ‫‪ ۱۱‬ـ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺭﻭﺯﻧﺎﻣﻪ ﻛﺜﻴﺮﺍﻻﻧﺘﺸﺎﺭ ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮﺭ ﺩﺭﺝ ﺁﮔﻬﻲﻫﺎﻱ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪5/9‬‬

part 5

‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪ ۱۲‬ـ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺳﺎﻳﺮ ﻣﻮﺿﻮﻋﺎﺗﻲ ﻛﻪ ﻃﺒﻖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭ ﻣﻔﺎﺩ ﺍﻳﻦ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﻣﺴﺘﻠﺰﻡ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ‬ ‫ﺷﺮﻛﺖ ﺍﺳﺖ ﻭ ﻣﻮﺍﺭﺩﻱ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺩﺳﺘﻮﺭ ﺟﻠﺴﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻗﻴﺪ ﺷﺪﻩ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۴‬ـ‬ ‫ﻭﻇﺎﻳﻒ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻓﻮﻕﺍﻟﻌﺎﺩﻩ ﺑﻪﺷﺮﺡ ﺯﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪:‬‬ ‫‪ ۱‬ـ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺍﻓﺰﺍﻳﺶ ﻳﺎ ﻛﺎﻫﺶ ﺳﺮﻣﺎﻳﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺑﻪ ﻫﻴﺎﺕ ﻭﺯﻳﺮﺍﻥ ﺑﺮﺍﻱ ﺗﺼﻮﻳﺐ‪.‬‬ ‫‪ ۲‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺍﺻﻼﺡ ﻳﺎ ﺗﻐﻴﻴﺮ ﻣﻮﺍﺩ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺭ ﭼﺎﺭﭼﻮﺏ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺑﻪ ﻫﻴﺎﺕ ﻭﺯﻳﺮﺍﻥ ﺑﺮﺍﻱ ﺗﺼﻮﻳﺐ‪.‬‬ ‫‪ ۳‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺍﻧﺤﻼﻝ ﺷﺮﻛﺖ ﻃﺒﻖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺮﺑﻮﻁ‪.‬‬ ‫ﺏ ـ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻭ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۵‬ـ‬ ‫ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺮﻛﺐ ﺍﺯ ‪ ۳‬ﻳﺎ ‪ ۵‬ﻋﻀﻮ ﺍﺻﻠﻲ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺑﻮﺩ ﻛﻪ ﺑﺎ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﺍﺯ ﻣﻴﺎﻥ ﺍﻓﺮﺍﺩ ﺻﺎﺣﺐﻧﻈﺮ ﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻬﺎﻱ‬ ‫ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎﻱ ﺷﺮﻛﺖ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ‪ .‬ﺍﻋﻀﺎء ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺷﺮﻛﺖ ﻧﺒﺎﻳﺪ ﻫﻴﭽﮕﻮﻧﻪ ﺳﻤﺖ ﻳﺎ ﭘﺴﺖ ﺳﺎﺯﻣﺎﻧﻲ ﺩﻳﮕﺮ ﺧﺎﺭﺝ ﺍﺯ ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫ﺩﺍﺷﺘﻪ ﺑﺎﺷﻨﺪ‪ .‬ﺍﻋﻀﺎء ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺑﺮﺍﻱ ﻣﺪﺕ ‪ ۲‬ﺳﺎﻝ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ ﻭ ﭘﺲ ﺍﺯ ﺍﻧﻘﻀﺎﻱ ﻣﺪﺕ ﺗﺎ ﺯﻣﺎﻧﻲ ﻛﻪ ﺗﺠﺪﻳﺪ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﺑﻌﻤﻞ ﻧﻴﺎﻣﺪﻩ ﺩﺭ‬ ‫ﺳﻤﺖ ﺧﻮﺩ ﺑﺎﻗﻲ ﺧﻮﺍﻫﻨﺪ ﺑﻮﺩ ﻭ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻣﺠﺪﺩ ﺁﻧﻬﺎ ﺑﺮﺍﻱ ﺩﻭﺭﻩﻫﺎﻱ ﺑﻌﺪ ﺑﻼﻣﺎﻧﻊ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۶‬ـ‬ ‫ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﻣﻲﺗﻮﺍﻧﺪ ﻳﻚ ﻧﻔﺮ ﻋﻀﻮ ﻋﻠﻲﺍﻟﺒﺪﻝ ﺑﻪ ﻋﻨﻮﺍﻥ ﺟﺎﻳﮕﻴﻦ ﺍﻋﻀﺎﻱ ﺍﺻﻠﻲ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻛﻨﺪ ﻛﻪ ﺩﺭ ﺻﻮﺭﺕ ﻓﻮﺕ ﻳﺎ‬ ‫ﺍﺳﺘﻌﻔﺎء ﻳﺎ ﻫﺮ ﺩﻟﻴﻞ ﺩﻳﮕﺮ ﻛﻪ ﺍﺩﺍﻣﻪ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﻫﺮ ﻳﻚ ﺍﺯ ﺍﻋﻀﺎﻱ ﺍﺻﻠﻲ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ )ﺑﻪ ﺗﺸﺨﻴﺺ ﺭﻳﻴﺲ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ( ﻏﻴﺮﻣﻤﻜﻦ ﮔﺮﺩﺩ‪ ،‬ﻋﻀﻮ‬ ‫ﻋﻠﻲﺍﻟﺒﺪﻝ ﺟﺎﻳﮕﺰﻳﻦ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﺗﺒﺼﺮﻩ ـ ﻋﻀﻮ ﻋﻠﻲﺍﻟﺒﺪﻝ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺍﺯ ﺑﻴﻦ ﻛﺎﺭﻛﻨﺎﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻣﻲﺷﻮﺩ‪.‬‬

part 6

‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۷‬ـ‬ ‫ﺟﻠﺴﺎﺕ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺑﺎ ﺣﻀﻮﺭ ﺍﻛﺜﺮﻳﺖ ﺍﻋﻀﺎء ﺭﺳﻤﻴﺖ ﻣﻲﻳﺎﺑﺪ ﻭ ﺗﺼﻤﻴﻤﺎﺕ ﺑﺎ ﺍﻛﺜﺮﻳﺖ ﺁﺭﺍء ﻣﻮﺍﻓﻖ ﻛﻞ ﺍﻋﻀﺎء ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﮔﺮﺩﻳﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۸‬ـ‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪6/9‬‬ ‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫ﺟﻠﺴﺎﺕ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺣﺪﺍﻗﻞ ﻫﺮ ﻣﺎﻩ ﻳﻚ ﺑﺎﺭ ﻭ ﺑﻪﻃﻮﺭ ﻣﻨﻈﻢ ﺩﺭ ﻣﺤﻞ ﺷﺮﻛﺖ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﻭ ﺩﺳﺘﻮﺭ ﺟﻠﺴﻪ ﻳﻚ ﻫﻔﺘﻪ ﻗﺒﻞ ﺍﺯ ﺗﺸﻜﻴﻞ ﺟﻠﺴﻪ ﺗﻮﺳﻂ‬ ‫ﺭﻳﻴﺲ ﻫﻴﺄﺕ ﺑﺮﺍﻱ ﺍﻋﻀﺎء ﺍﺭﺳﺎﻝ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺷﺪ‪ .‬ﺩﺭ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺍﺿﻄﺮﺍﺭﻱ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﺗﺸﺮﻳﻔﺎﺕ ﻣﺰﺑﻮﺭ ﺑﺎ ﺗﺸﺨﻴﺺ ﺭﻳﻴﺲ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺍﻟﺰﺍﻣﻲ ﻧﺨﻮﺍﻫﺪ ﺑﻮﺩ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۱۹‬ـ‬ ‫ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺩﺍﺭﺍﻱ ﺩﻓﺘﺮﻱ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺑﻮﺩ ﻛﻪ ﺻﻮﺭﺗﺠﻠﺴﺎﺕ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺩﺭ ﺁﻥ ﺑﺎ ﺩﺭﺝ ﻧﻈﺮ ﻣﺨﺎﻟﻔﻴﻦ ﺛﺒﺖ ﻭ ﺑﻪ ﺍﻣﻀﺎﻱ ﺍﻋﻀﺎﻱ ﺣﺎﺿﺮ ﺧﻮﺍﻫﺪ‬ ‫ﺭﺳﻴﺪ‪ .‬ﻣﺴﺌﻮﻟﻴﺖ ﺍﺑﻼﻍ ﻭ ﭘﻴﮕﻴﺮﻱ ﻣﺼﻮﺑﺎﺕ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺑﺎ ﺭﻳﻴﺲ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۰‬ـ‬ ‫ًﺎ ﺩﺭ‬ ‫ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺑﺮﺍﻱ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﻫﺮﮔﻮﻧﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﻭ ﻣﻌﺎﻣﻼﺕ ﻛﻪ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ ﻣﻮﺿﻮﻉ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻮﺩﻩ ﻭ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﺩﺭﺑﺎﺭﻩ ﺁﻧﻬﺎ ﺻﺮﻳﺤ‬ ‫ﺻﻼﺣﻴﺖ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻗﺮﺍﺭ ﻧﮕﺮﻓﺘﻪ ﺑﺎﺷﺪ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﺩﺍﺭﺍﻱ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭﺍﺕ ﻛﺎﻣﻞ ﺍﺳﺖ‪ .‬ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ ﺩﺍﺭﺍﻱ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭﺍﺗﻲ ﺑﻪ‬ ‫ﺷﺮﺡ ﺯﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪:‬‬ ‫‪ ۱‬ـ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺧﻂﻣﺸﻲ ﻭ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﻛﻼﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۲‬ـ ﺗﺄﻳﻴﺪ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎﺗﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺍﻋﻢ ﺍﺯ ﺑﻬﺮﻩﺑﺮﺩﺍﺭﻱ ﻭ ﺗﻮﺳﻌﻪ ﺗﺄﺳﻴﺴﺎﺕ ﺑﺮﺍﻱ ﺍﺭﺍﻳﻪ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺟﻬﺖ ﺗﺼﻮﻳﺐ‪.‬‬ ‫‪ ۳‬ـ ﺭﺳﻴﺪﮔﻲ ﻭ ﺗﺄﻳﻴﺪ ﺑﻮﺩﺟﻪ ﺳﺎﻻﻧﻪ‪ ،‬ﮔﺰﺍﺭﺵ ﻋﻤﻠﻜﺮﺩ ﺳﺎﻻﻧﻪ ﻭ ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺍﺭﺍﻳﻪ ﺁﻥ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۴‬ـ ﺗﺄﻳﻴﺪ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ‪ ،‬ﻣﻌﺎﻣﻼﺗﻲ‪ ،‬ﺍﻣﻮﺍﻝ ﻭ ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺍﺭﺍﻳﻪ ﺁﻥ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺑﺮﺍﻱ ﺗﺼﻮﻳﺐ‪.‬‬ ‫‪ ۵‬ـ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﺿﻮﺍﺑﻂ ﻣﺮﺑﻮﻁ ﺑﻪ ﻣﺒﺎﺩﻟﻪ ﺍﻃﻼﻋﺎﺕ ﻋﻠﻤﻲ‪ ،‬ﻓﻨﻲ‪ ،‬ﺻﻨﻌﺘﻲ ﻭ ﺑﺎﺯﺭﮔﺎﻧﻲ ﺩﺭ ﺯﻣﻴﻨﻪﻫﺎﻱ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ ﻓﻌﺎﻟﻴﺖ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ‬ ‫ﻣﻔﺎﺩ ﺍﻳﻦ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ‪.‬‬ ‫‪ ۶‬ـ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﺍﺧﺬ ﻭﺍﻡ ﻭ ﺍﻋﺘﺒﺎﺭ ﺑﻪ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻭ ﺩﺭ ﻗﺎﻟﺐ ﻣﺼﻮﺑﺎﺕ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ‪.‬‬ ‫‪ ۷‬ـ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺣﺴﺎﺑﺮﺳﻲ ﺩﺍﺧﻠﻲ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ‪ ،‬ﻣﻌﺎﻣﻼﺕ ﻛﻠﻴﻪ ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎﻱ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۸‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺍﺻﻼﺡ ﻳﺎ ﺗﻐﻴﻴﺮ ﻣﻮﺍﺩ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۹‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺳﺎﺧﺘﺎﺭ ﻛﻼﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ ﺟﺬﺏ ﻭ ﺗﻌﺪﻳﻞ ﻧﻴﺮﻭﻫﺎﻱ ﺍﻧﺴﺎﻧﻲ ﻣﺮﺑﻮﻁ‪ ،‬ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۱۰‬ـ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﺗﺸﻜﻴﻼﺕ ﺗﻔﺼﻴﻠﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺭ ﭼﺎﺭﭼﻮﺏ ﺗﺸﻜﻴﻼﺕ ﻛﻼﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺍﻋﻼﻡ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۱۱‬ـ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻣﻮﻇﻒ ﺍﺳﺖ ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﮔﺰﺍﺭﺵ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺭﺍ ﺩﺭ ﻣﻬﻠﺖ ﻣﻘﺮﺭ ﺑﺮﺍﻱ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺎﺩﺭ ﺗﺨﺼﺼﻲ ﺗﻮﺍﻧﻴﺮ ﻭ‬ ‫ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ ﺑﻪﻣﻨﻈﻮﺭ ﺭﺳﻴﺪﮔﻲ ﻭ ﺍﻇﻬﺎﺭﻧﻈﺮ ﺑﺮﺍﻱ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺷﺮﻛﺖ ﺍﺭﺳﺎﻝ ﻧﻤﺎﻳﺪ‪.‬‬ ‫‪ ۱۲‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺻﻠﺢ ﻭ ﺳﺎﺯﺵ ﺩﺭ ﺩﻋﺎﻭﻱ ﻭ ﺍﺭﺟﺎﻉ ﺑﻪ ﺩﺍﻭﺭﻱ ﻭ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺩﺍﺭﻭ ﻭ ﻫﻤﭽﻨﻴﻦ ﺍﺳﺘﺮﺩﺍﺩ ﺩﻋﻮﻱ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ‬ ‫ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺮﺑﻮﻁ‪.‬‬ ‫‪ ۱۳‬ـ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﻭ ﻱ ﺑﻪ ﺭﻳﻴﺲ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﺮﺍﻱ ﺻﺪﻭﺭ ﺣﻜﻢ‪.‬‬ ‫‪ ۱۴‬ـ ﺑﺮﺭﺳﻲ ﻭ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﺩﺳﺘﻮﺭﺍﻟﻌﻤﻠﻬﺎﻱ ﺩﺍﺧﻠﻲ ﻻﺯﻡ ﺑﺮﺍﻱ ﺍﺩﺍﺭﻩ ﺷﺮﻛﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۱۵‬ـ ﺗﺸﺨﻴﺺ ﻣﻄﺎﻟﺒﺎﺕ ﻣﺸﻜﻮﻙﺍﻟﻮﺻﻮﻝ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺑﺮﺍﻱ ﻭﺿﻊ ﺫﺧﻴﺮﻩ ﺑﻪ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۱۶‬ـ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺑﻪ ﻣﺴﺌﻮﻟﻴﺖ ﺧﻮﺩ ﻣﻲﺗﻮﺍﻧﺪ ﻗﺴﻤﺘﻲ ﺍﺯ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭﺍﺕ ﺧﻮﺩ ﺭﺍ ﺑﻪ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﺗﻔﻮﻳﺾ ﻧﻤﺎﻳﺪ‪.‬‬

part 7

‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۱‬ـ‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪7/9‬‬ ‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﺑﺎﻻﺗﺮﻳﻦ ﻣﻘﺎﻡ ﺍﺟﺮﺍﻳﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻮﺩﻩ ﻛﻪ ﺑﺮﺍﻱ ﻣﺪﺕ ‪ ۲‬ﺳﺎﻝ ﺍﺯ ﺑﻴﻦ ﺍﻋﻀﺎﻱ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻳﺎ ﺧﺎﺭﺝ ﺍﺯ ﺁﻥ ﺗﻮﺳﻂ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻭ‬ ‫ﺑﺎ ﺣﻜﻢ ﺭﻳﻴﺲ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﻣﻨﺼﻮﺏ ﻣﻲﺷﻮﺩ‪ .‬ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﺩﺭ ﺣﺪﻭﺩ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﺍﻳﻦ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﻣﺴﺌﻮﻝ ﺍﺩﺍﺭﻩ ﻛﻠﻴﻪ ﺍﻣﻮﺭ ﺷﺮﻛﺖ‬ ‫ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪ .‬ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻣﻲﺗﻮﺍﻧﺪ ﺑﺎ ﻣﺴﺌﻮﻟﻴﺖ ﺧﻮﺩﺑﺨﺸﻲ ﺍﺯ ﻭﻇﺎﻳﻒ ﻭ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭﺍﺕ ﺧﻮﺩ ﺭﺍ ﺑﻪ ﻫﺮ ﻳﻚ ﺍﺯ ﻛﺎﺭﻛﻨﺎﻥ ﺷﺮﻛﺖ ﺗﻔﻮﻳﺾ ﻧﻤﺎﻳﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۲‬ـ‬ ‫ﻭﻇﺎﻳﻒ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﺑﻪ ﺷﺮﺡ ﺯﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪:‬‬ ‫‪ ۱‬ـ ﺍﺟﺮﺍﻱ ﻣﺼﻮﺑﺎﺕ ﻭ ﺗﺼﻤﻴﻤﺎﺕ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻭ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۲‬ـ ﺗﻬﻴﻪ‪ ،‬ﺗﻨﻈﻴﻢ ﻭ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺧﻂﻣﺸﻲ‪ ،‬ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎﺗﻲ ﻭ ﺑﻮﺩﺟﻪ ﺳﺎﻻﻧﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻪ ﻫﻴﺎﺕ ﻣﺪﻳﺮﻩ‪.‬‬ ‫‪ ۳‬ـ ﺗﻬﻴﻪ ﻭ ﺗﻨﻈﻴﻢ ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ ﺳﺎﻻﻧﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺍﺭﺍﻳﻪ ﺁﻥ ﺑﻪ ﻫﻴﺎﺕ ﻣﺪﻳﺮﻩ‪.‬‬ ‫‪ ۴‬ـ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺭﻭﺷﻬﺎﻱ ﺍﺟﺮﺍﻳﻲ ﺩﺭ ﭼﺎﺭﭼﻮﺏ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪﻫﺎ ﻭ ﺍﺑﻼﻍ ﺑﻪ ﻭﺍﺣﺪﻫﺎﻱ ﺫﻳﺮﺑﻂ‪.‬‬ ‫‪ ۵‬ـ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ‪ ،‬ﻣﻌﺎﻣﻼﺗﻲ ﻭ ﺍﺳﺘﺨﺪﺍﻣﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻪ ﻫﻴﺎﺕ ﻣﺪﻳﺮﻩ‪.‬‬ ‫‪ ۶‬ـ ﭘﻴﺸﻨﻬﺎﺩ ﺗﺸﻜﻴﻼﺕ ﺗﻔﺼﻴﻠﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻪ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺩﺭ ﭼﺎﺭﭼﻮﺏ ﻣﺼﻮﺑﺎﺕ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ‪.‬‬ ‫‪ ۷‬ـ ﻧﻈﺎﺭﺕ ﺑﺮ ﺣﺴﻦ ﺍﺟﺮﺍﻱ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺍﻗﺪﺍﻣﺎﺕ ﻻﺯﻡ ﺑﺮﺍﻱ ﺣﺴﻦ ﺍﺩﺍﺭﻩ ﺍﻣﻮﺭ ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺭ ﺣﺪ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻣﺮﺑﻮﻁ‪.‬‬ ‫‪ ۸‬ـ ﺍﺗﺨﺎﺫ ﺗﺼﻤﻴﻢ ﻭ ﺍﻗﺪﺍﻡ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﻛﻠﻴﻪ ﺍﻣﻮﺭ ﻭ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﻪ ﺍﺳﺘﺜﻨﺎء ﺁﻧﭽﻪ ﺍﺯ ﻭﻇﺎﻳﻒ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻭ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫‪ ۹‬ــ ﻋﺰﻝ ﻭ ﻧﺼﺐ ﻛﻠﻴﻪ ﻛﺎﺭﻛﻨﺎﻥ ﺷﺮﻛﺖ‪ ،‬ﺗﻌﻴﻴﻦ ﺣﻘﻮﻕ ﻭ ﺩﺳﺘﻤﺰﺩ‪ ،‬ﭘﺎﺩﺍﺵ‪ ،‬ﺗﺮﻓﻴﻊ ﻭ ﺗﻨﺒﻴﻪ ﺁﻧﻬﺎ ﺑﺮ ﺍﺳﺎﺱ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭ ﺁﻳﻴﻦﻧﺎﻣﻪﻫﺎﻱ‬ ‫ﻣﺼﻮﺏ‪.‬‬

part 8

‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۳‬ـ‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﻩ ﻗﺎﻧﻮﻧﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺭ ﻛﻠﻴﻪ ﻣﺮﺍﺟﻊ ﺍﺩﺍﺭﻱ ﻭ ﻗﻀﺎﻳﻲ ﺑﻮﺩﻩ ﻭ ﺑﺮﺍﻱ ﺩﻓﺎﻉ ﺍﺯ ﺣﻘﻮﻕ ﺷﺮﻛﺖ ﻭ ﺗﻌﻘﻴﺐ ﺩﻋﺎﻭﻱ ﻭ ﻃﺮﺡ ﺁﻥ ﺍﻋﻢ ﺍﺯ‬ ‫ﻛﻴﻔﺮﻱ ﻭ ﺣﻘﻮﻗﻲ ﺣﻖ ﺗﻮﻛﻴﻞ ﺑﻪ ﻏﻴﺮ ﺭﺍ ﺩﺍﺭﺩ‪ .‬ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻣﻲﺗﻮﺍﻧﺪ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭ ﭘﺲ ﺍﺯ ﺍﺧﺬ ﻧﻈﺮ ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ ﻧﺴﺒﺖ ﺑﻪ ﺍﺭﺟﺎﻉ ﻣﻮﺍﺭﺩ ﺑﻪ‬ ‫ﺩﺍﻭﺭﻱ ﺍﻗﺪﺍﻡ ﻧﻤﺎﻳﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۴‬ـ‬ ‫ﻛﻠﻴﻪ ﭼﻜﻬﺎ ﻭ ﺍﺳﻨﺎﺩ ﻭ ﺍﻭﺭﺍﻕ ﻣﺎﻟﻲ ﻭ ﺗﻌﻬﺪﺍﺕ ﻭ ﻗﺮﺍﺭﺩﺍﺩﻫﺎ ﻣﻲﺑﺎﻳﺪ ﺑﻪ ﺍﻣﻀﺎء ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ )ﻳﺎ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﻩ ﻭ ﻱ( ﻭ ﻳﻜﻲ ﺍﺯ ﺍﻋﻀﺎء ﻫﻴﺄﺕﻣﺪﻳﺮﻩ )ﻳﺎ‬ ‫ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﻩ ﻣﻨﺘﺨﺐ ﻫﻴﺎﺕ ﻣﺪﻳﺮﻩ( ﺑﺮﺳﺪ‪ .‬ﻣﻜﺎﺗﺒﺎﺕ ﺍﺩﺍﺭﻱ ﺑﻪ ﺍﻣﻀﺎء ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻳﺎ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﮔﺎﻥ ﻭﻱ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺭﺳﻴﺪ‪ .‬ﻛﻠﻴﻪ ﭼﻜﻬﺎ ﻋﻼﻭﻩ ﺑﺮ ﺍﻣﻀﺎء‬ ‫ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﻳﺎ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﮔﺎﻥ ﻭﻱ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺭﺳﻴﺪ‪ .‬ﻛﻠﻴﻪ ﭼﻜﻬﺎ ﻋﻼﻭﻩ ﺑﺮ ﺍﻣﻀﺎء ﺍﻓﺮﺍﺩ ﻓﻮﻕﺍﻟﺬﻛﺮ ﺑﻪ ﺍﻣﻀﺎء ﺫﻳﺤﺴﺎﺏ ﻭ ﻳﺎ ﻧﻤﺎﻳﻨﺪﻩ ﻭﻱ ﻧﻴﺰ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺭﺳﻴﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۵‬ـ‬ ‫ﺩﺭ ﺻﻮﺭﺕ ﺍﻧﻘﻀﺎﻱ ﻣﺪﺕ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﺍﻗﺪﺍﻣﺎﺕ ﺍﻭ ﺗﺎ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻣﺪﻳﺮﻋﺎﻣﻞ ﺟﺪﻳﺪ ﻧﺎﻓﺬ ﻭ ﻣﻌﺘﺒﺮ ﺑﻮﺩﻩ ﻭ ﻗﺪﺭﺕ ﺍﺟﺮﺍﻳﻲ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺩﺍﺷﺖ‪.‬‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪8/9‬‬ ‫‪9/23/2016‬‬ ‫‪www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫ﺝ ـ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۶‬ـ‬ ‫ﺷﺮﻛﺖ ﺩﺍﺭﺍﻱ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺧﻮﺍﻫﺪ ﺑﻮﺩ ﻛﻪ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﻗﻮﺍﻧﻴﻦ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭ ﺗﺼﻮﻳﺐ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺑﺮﺍﻱ ﻣﺪﺕ ﻳﻚ ﺳﺎﻝ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﺧﻮﺍﻫﺪ‬ ‫ﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﺗﺒﺼﺮﻩ ‪ ۱‬ـ ﺍﻗﺪﺍﻣﺎﺕ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺩﺭ ﺍﺟﺮﺍﻱ ﻭﻇﺎﻳﻒ ﺧﻮﺩ ﻧﺒﺎﻳﺪ ﻣﺎﻧﻊ ﺟﺮﻳﺎﻥ ﻛﺎﺭﻫﺎﻱ ﻋﺎﺩﻱ ﺷﺮﻛﺖ ﮔﺮﺩﺩ‪.‬‬ ‫ﺗﺒﺼﺮﻩ ‪ ۲‬ـ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﻋﺎﺩﻱ ﻣﻲﺗﻮﺍﻧﺪ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﻋﻠﻲﺍﻟﺒﺪﻝ ﺍﻧﺘﺨﺎﺏ ﻧﻤﺎﻳﺪ ﺗﺎ ﭼﻨﺎﻧﭽﻪ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﺍﺻﻠﻲ ﻗﺎﺩﺭ ﺑﻪ ﺍﻧﺠﺎﻡ‬ ‫ﻭﻇﺎﻳﻒ ﺧﻮﺩ ﻧﺒﻮﺩ‪ ،‬ﺣﺴﺐ ﺗﺸﺨﻴﺺ ﺭﻳﻴﺲ ﻣﺠﻤﻊ ﻋﻤﻮﻣﻲ ﺑﻪ ﻭﻇﺎﻳﻒ ﺧﻮﺩ ﻋﻤﻞ ﻧﻤﺎﻳﺪ‪.‬‬

part 9

‫ﻓﺼﻞ ﭼﻬﺎﺭﻡ ـ ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۷‬ـ‬ ‫ﺳﺎﻝ ﻣﺎﻟﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺍﺯ ﺍﻭﻝ ﻓﺮﻭﺭﺩﻳﻦ ﻣﺎﻩ ﻫﺮ ﺳﺎﻝ ﺗﺎ ﭘﺎﻳﺎﻥ ﺍﺳﻔﻨﺪ ﻣﺎﻩ ﻫﻤﺎﻥ ﺳﺎﻝ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۸‬ـ‬ ‫ﺻﻮﺭﺗﻬﺎﻱ ﻣﺎﻟﻲ ﺷﺮﻛﺖ ﺑﺎﻳﺪ ﺑﺎ ﺭﻋﺎﻳﺖ ﺍﺳﺘﺎﻧﺪﺍﺭﺩﻫﺎﻱ ﺣﺴﺎﺑﺪﺍﺭﻱ ﺗﻬﻴﻪ ﻭ ﺩﺭ ﻣﻮﻋﺪ ﻣﻘﺮﺭ ﺩﺭ ﺍﺧﺘﻴﺎﺭ ﺑﺎﺯﺭﺱ ﻭ ﺣﺴﺎﺑﺮﺱ ﻗﺮﺍﺭ ﺩﺍﺩﻩ ﻣﻲﺷﻮﺩ‪.‬‬ ‫ﻓﺼﻞ ﭘﻨﺠﻢ ـ ﺳﺎﻳﺮ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ‬ ‫ﻣﺎﺩﻩ ‪ ۲۹‬ـ‬ ‫ﺍﻳﻦ ﺷﺮﻛﺖ ﺍﺯ ﻧﻈﺮ ﺳﻴﺎﺳﺘﻬﺎ‪ ،‬ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎ ﻭ ﻓﻌﺎﻟﻴﺘﻬﺎ ﺗﺎﺑﻊ ﺿﻮﺍﺑﻂ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﻭﺯﺍﺭﺕ ﻧﻴﺮﻭ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ‪.‬‬ ‫]ﺍﻣﻀﺎء[‬ ‫ﺍﻳﻦ ﺍﺳﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ﺑﻪ ﻣﻮﺟﺐ ﻧﺎﻣﻪ ﺷﻤﺎﺭﻩ ‪ ۲۷۷۲/۳۰/۸۲‬ﻣﻮﺭﺥ ‪ ۲۴/۱/۱۳۸۲‬ﺷﻮﺭﺍﻱ ﻧﮕﻬﺒﺎﻥ ﺑﻪ ﺗﺎﻳﻴﺪ ﺷﻮﺭﺍﻱ ﻳﺎﺩ ﺷﺪﻩ ﺭﺳﻴﺪﻩ ﺍﺳﺖ‪.‬‬ ‫ﻣﻌﺎﻭﻥ ﺍﻭﻝ ﺭﻳﻴﺲﺟﻤﻬﻮﺭ ـ ﻣﺤﻤﺪﺭﺿﺎ ﻋﺎﺭﻑ‬ ‫‪http://www.dastour.ir/Print/?lid=257281‬‬ ‫‪9/9‬‬