Resolución Nº 105-2014-MIDIS ─ Manual de Operaciones del Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Sociales (FED)

Normas Legales del 06.05.2014 16 DESARROLLO E INCLUSION SOCIAL Aprueban Manual de Operaciones del Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Sociales (FED) RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 105-2014-MIDIS Lima, 2 de mayo de 2014 VISTOS: El Informe N° 067-2014-MIDIS/VMPES/DGPE, de la Dirección General de Políticas y Estrategias; y el Acta N° 001-2014-COMITÉ FED del Comité del Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Sociales (FED); CONSIDERANDO: Que, mediante Ley N° 29792, se creó el Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, determinándose su ámbito, competencias, funciones y estructura orgánica básica; Que, de acuerdo con la Octogésima Cuarta Disposición Complementaria Final de la Ley N° 30114, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2014, se creó el Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Sociales (FED), a cargo del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, con la nalidad de impulsar el logro de los resultados establecidos en la Estrategia Nacional de Desarrollo e Inclusión Social en materia de Desarrollo Infantil Temprano; Que, mediante Decreto Supremo N° 001-2014-MIDIS, se aprobó el Reglamento del Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Sociales, estableciéndose en el artículo 5, que la dirección del Fondo se encuentra a cargo de un Comité, el cual depende de la Dirección General de Políticas y Estrategias; y está conformado por el Director General de Políticas y Estrategias, un representante del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social quien ejercerá como Coordinador General, y un representante de la Dirección General de Presupuesto Público del Ministerio de Economía y Finanzas; Que, por su parte, de conformidad con el artículo 6 del Decreto Supremo N° 001-2014-MIDIS, el Comité del Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Sociales, tiene entre sus funciones, proponer el Manual de Operaciones de dicho Fondo; asimismo, de acuerdo con la Única Disposición Complementaria Final del Reglamento del FED, mediante resolución ministerial el Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social aprueba el Manual de Operaciones del Fondo; Que, mediante documentación de Vistos, se ha aprobado y elevado la propuesta de Manual de Operaciones del FED; Que, en atención a lo expuesto, y en el marco de las competencias asignadas al Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, resulta necesario aprobar el citado Manual de Operaciones; De conformidad con lo dispuesto en la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; la Ley N° 29792, Ley de Creación, Organización y Funciones del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social, y su Reglamento de Organización y Funciones, aprobado por Decreto Supremo N° 011-2012-MIDIS; SE RESUELVE: Artículo 1.- Aprobar el Manual de Operaciones del Fondo de Estímulo al Desempeño y Logro de Resultados Normas Legales del 06.05.2014 17 Sociales (FED), que en anexo forma parte integrante de la presente resolución. Artículo 2.- La presente resolución es publicada en el diario o cial El Peruano, y el anexo en el Portal Institucional del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social (www.midis.gob.pe), el mismo día de la publicación de la presente resolución en el diario o cial. Regístrese, comuníquese y publíquese. PAOLA BUSTAMANTE SUÁREZ Ministra de Desarrollo e Inclusión Social 1079305-1 INTERIOR Designan Directora de la Dirección de Procesos de Personal y Remuneraciones de la Dirección General de Recursos Humanos del Ministerio RESOLUCIÓN MINISTERIAL Nº 0534-2014-IN/DGRH Lima, 2 de mayo de 2014 CONSIDERANDO: Que, mediante Resolución Ministerial N° 386-2014-IN de fecha 19 de marzo de 2014, se encargó a la abogada Mariel Herrera Llerena las funciones de la Dirección de Procesos de Personal y Remuneraciones, con retención a sus funciones de Directora General de la Dirección General de Recursos Humanos del Ministerio del Interior; Que, por necesidad del servicio, resulta pertinente emitir el acto mediante el cual se dé por concluida la aludida encargatura y se designe a la persona que se desempeñará en dicho cargo; De conformidad a la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de Funcionarios Públicos; el Decreto Legislativo N° 1135, Ley de Organización y Funciones del Ministerio del Interior; y, el Reglamento de Organizaciones y Funciones del Ministerio del Interior, aprobado por Decreto Supremo N° 010-2013-IN. SE RESUELVE: Artículo 1º.- Dar por concluida la encargatura de la abogada Mariel Herrera Llerena, en el cargo público de con anza de Directora de la Dirección de Procesos de Personal y Remuneraciones de la Dirección General de Recursos Humanos del Ministerio del Interior, dándosele las gracias por los servicios prestados. Artículo 2º.- Designar, a partir de la fecha, a la abogada Ivette Melva Infantes Montalvo, en el cargo público de con anza de Directora de la Dirección de Procesos de Personal y Remuneraciones, Nivel F-3, de la Dirección General de Recursos Humanos del Ministerio del Interior. Regístrese, comuníquese y publíquese. WALTER ALBAN PERALTA Ministro del Interior 1079205-1 PC3 Rectángulo PC3 Rectángulo