Decision No.1243 Organization and functionality of the Department of Environment

ສັນຕິພາບ ເອກະລາດ ປະຊາທິປະໄຕ ເອກະພາບ ວັດທະນະຖາວອນ ] ອ ຊຸ 7 11 ກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ເລກທີ /ກສ ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ, ວັນທີ ] 7 5[ |” 2025 ຂໍຕົກລົງ s ະ & =) > ວາດ້ວຍການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການເຄືອນໄຫວ ຂອງກົມສິງແວດລ້ອມ -- ອີງຕາມ ດໍາລັດ ວາດ້ວຍ ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການເຄືອນໄຫວຂອງ ກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ສະບັບເລກທີ 534/ນຍ, ລົງວັນທີ 14 ສິງຫາ 2025; > ອີງຕາມ ການຕົກລົງ ຂອງກອງປະຊຸມຄະນະປະຈໍາພັກກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ, ຄັງວັນທີ 29 ສິງຫາ 2025. ລັດຖະມົນຕີກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ຕົກລົງ: ຫນວດທີ 1 ບົດບັນຍັດທົ່ວໄປ ມາດຕາ 1 ຈຸດປະສົງ ຂໍ້ຕົກລົງສະບັບນີ້ ກໍານົດທີຕັ້ງ, ພາລະບົດບາດ, ຫໍ້າທີ, ຂອບເຂດສິດ, ໂຄງປະກອບການຈັດຕັ່ງ, ຫຼັກ ການ ແລະ ແບບແຜນວິທີເຮັດວຽກ ເພືອເປັນປອນອີງໃຫ້ແກການຈັດຕັ່ງ ແລະ ການເຄືອນໄຫວ ຂອງກົມ ສິງແວດລ້ອມ ແນໃສຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ໃຫ້ໄດ້ຮັບ ຜົນດີ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນສູງ. ແະ - ມາດຕາ 2 ທີ່ຕັງ ແລະ ພາລະບົດບາດ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ຂຽນເປັນຕົວອັກສອນຫຍໍ໋ວ້າ “ກສລ” ແມນກົງຈັກການຈັດຕັ່ງບນຶງ ຂອອງກະຊວງ ກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ, ມີພາລະບົດບາດເປັນເສນາທິການໃຫ້ແກກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ໃນການຄຸ້ມຄອງມະຫາພາກ ກຽວກັບວຽກງານ ປ້ອງກັນສິ່ງແວດລ້ອມ, ການສົ່ງເສີມຄຸນນະພາບສິງແວດລ້ອມ ການຄວບຄຸມມົນລະພິດ, ການຄວບຄຸມສານເຄມີເປັນພິດ, ການຄຸ່ມຄອງສິງເສດເຫຼືອ, ການຄຸ້ມຄອງສິງແວດ ະ n o 5, a ກ າຫາ ຮ້ ະ ກ ລູ, ລ້ອມໂຄງການລົງທຶນ, ສິນເຊືອກາກບອນ, ການຫຼຸດຜອນ ແລະ ການປັບຕົວເຂົາກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາ ກາດ ລວມທັງການສໍາງຈິດສໍານຶກດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ຢ່າງມີປະສິດທິພາບ. //

ຫຼວດທີ 2 ຫນ້າທີ ແລະ ຂອບເຂດສິດ ມາດຕາ 3 ຫ້າທີ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ມີຫ້າທີ ດັ່ງນີ້: 1. ປະຕິບັດ ກົດຫນາຍ, ດໍາລັດ ແລະ ນິຕິກໍາອືນ ຂອງຂັນເທິງ ແລະ ນິຕິກໍາຕ່າງໆ ຂອງກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ; 2. ຄົ້ນຄວ້າເຊືອມຊຶມ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍ ບັນດານະໂຍບາຍ, ວິໄສທັດ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິ ກໍາລຸມກົດຫນາຍ ລວມທັງ ສົນທິສັນຍາ, ອະນຸສັນຍາ ແລະ ສັນຍາສາກົນ ທີ ສປປ ລາວ ເປັນພາຄີ ກຽວ ກັບ ວຽກງານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ມາເປັນແຜນງານ, ແຜນການ ແລະ ໂຄງ ການລະອຽດ ເພືອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; 3. ຄົ້ນຄວ່າສ້າງ ແລະ ປັບປຸງ ວິໄສທັດ, ຍຸດທະສາດ, ນະໂຍບາຍ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ເພືອສະເຫນີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາຮັບຮອງ ພ້ອມທັງໂຄສະນາເຜີຍແຜ, ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ຕິດຕາມ, ກວດກາ ແລະ ລາຍງານ ຢ່າງເປັນປົກກະຕິ; 4. ເປັນໃຈກາງປະສານງານກັບຂະແຫນງການກຽວຂ້ອງ ທັງສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິນ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ຄາດຫນາຍສູ້ຊົນການຫຼຸດຜອນການປ່ອຍ ແລະ ເພີມການດູດຊັບທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ໃຫ້ເປັນສູນ ໃນປີ 2050 ພ້ອມທັງສ້າງ ແລະ ປັບປຸງແຜນງານແຫງຊາດ ແລະ ບົດລາຍງານ ກຽວກັບວຽກງານການ ປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ການຂຶ້ນທະບຽນ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນໂຄງການສິນເຊືອກາກບອນ; 5. ສຶກສາຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ວິເຄາະຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ກຽວກັບ ວຽກງານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ເປັນໃຈ ກາງ ໃນການສ້າງຄວາມທົນທານ ແລະ ການປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພ້ອມທັງ ເຊືອມສານວຽກງານການປ່ຽນແປງດິນຝ້າອາກາດ ເຂົ້າໃນແຜນການ, ແຜນງານ ຂອງຂະແຫນງການ ນັບ ແຕ່ຂັ້ນສູນກາງ ລົງຮອດທ້ອງຖິ່ນ; 6. ຊຸກຍູ່ສົ່ງເສີມ, ໃຫ້ຄໍາແນະນໍໍາດ້ານວິຊາການ, ຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນຜົນ ກຽວກັບການຈັດຕັ່ງປະຕິບັດ ວຽກງານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ເປັນຕົ້ນ ການປະເມີນຄວາມບອບບາງ, ການປັບຕົວ, ການສໍາ ຫຼວດ ແລະ ຫຼຸດຜ້ອນການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ, ສິນເຊືອກາກບອນ, ການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີທີ ເປັນມິດຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ, ການປັບຕົວ ແລະ ຫຼຸດຜ້ອນການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ; 7. ຊຸກຢູ້ ແລະ ແນະນໍາໃຫ້ຂະແຫນງການກຽວຂ້ອງ ດໍາເນີນການປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ, ທົບທວນ ແລະ ສະເຫນີຮັບຮອງ ບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ຂອງຂະແຫນງການ ພ້ອມທັງ ຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນຜົນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ; 8. ສົມທົບກັບຂະແຫນງການກຽວຂ້ອງ ແລະ ອົງການປົກຄອງທ້ອງຖິນ ຂັ້ນແຂວງ ໃນການເຊືອມສານ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນຈັດສັນທີດິນ, ຄຸ້ມຄອງຊັບພະຍາກອນທໍາມະຊາດ ແລະ ສິງແວດລ້ອມແບບຮອບ ດ້ານ ເຂົ້າໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມແຫງຊາດ ໃນແຕ່ລະຂັ້ນ ໃຫ້ໄດ້ຮັບ ຜົນດີ; 9. ຮັບປະກັນໃຫ້ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ດໍາເນີນການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ຕາມລະບຽບການ, ອອກໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ຮັບຮອງບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ ສິ່ງແວດລ້ອມ, ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ, ເອກະສານຊ້ອນທ້າຍສັນຍາ///

2 ສໍາປະທານ ວາດ້ວຍພັນທະສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ພ້ອມທັງຕໍ່ອາຍຸໃບຢັ້ງຢືນ, ຮັບຮອງ ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສະບັບປັບປຸງ, ອອກ ຫຼື ຕໍ່ອາຍຸ ໃບອະນຸຍາດການ ບໍລິການດ້ານວິຊາການ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ແລະ ໃບອະນຸຍາດການປ່ອຍມົນລະພິດ; 10. ພັດທະນາ, ຄຸ້ມຄອງຖານຂໍ້ມູນ, ເຜີຍແຜຂໍ້ມູນ ແລະ ສໍ້າງສືສິງພິມດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນ ແປງດິນຟ້າອາກາດ, ສ້າງບົດລາຍງານສະພາບສິງແວດລ້ອມແຫ່ງຊາດ ລວມທັງແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດ ຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ; 11. ສົມທົບກັບພາກສວນທີກຽວຂ້ອງ ເພືອຮັບຮອງບັນຊີສານເຄມີທີເປັນພິດ ແລະ ສິງເສດເຫຼືອ ຕາມສົນທິ ສັນຍາ ແລະ ອານຸສັນຍາ ທີກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ຮັບຜິດຊອບ ພ້ອມທັງເກັບກໍາ, ສັງ ລວມຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນຜົນການຄຸ້ມຄອງການນໍາໃຊ້ສານເຄມີ ແລະ ການກໍາຈັດສິງເສດເຫຼືອດັ່ງກາວ ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ; 12. ສົ່ງເສີມວຽກງານສຶກສາ ແລະ ສ້າງຈິດສໍານຶກ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ຊຸກຍູ້ການສ້າງຕົວເມືອງ ແລະ ບ້ານຂຽວສະອາດ, ງາມຕາ, ສົ່ງເສີມການເຕີບໂຕສີຂຽວ, ເສດຖະກິດຫູ ນວຽນ, ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດເປົ້າຫນາຍພັດທະນາແບບຍືນຍົງ, ສົ່ງເສີມການມີສວນຮ່ວມຂອງມວນຊົນ ລວມ ທັງ ສ້າງຂະບວນການສະເຫຼີມສະຫຼອງວັນສິງແວດລ້ອມໂລກ ແລະ ວັນໂອໂຊນໂລກ; 13. ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງ ໂດຍການສົມທົບກັບກົມຈັດຕັ້ງ ຂຶ້ນແຜນກໍານົດກໍ່ສ້າພະນັກງານ, ສ້າງຫຼັກສູດ. ການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້ຄວາມສາມາດທາງດ້ານວິຊາການໃຫ້ແກພະນັກງານ ຢູ່ສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິນ ກຽວກັບວຽກງານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; 14. ຊຸກຍູ້ ການປະຕິບັດຫ້າທີວິຊາສະເພາະ ຂອງຂະແຫງການສາຍຕັ່ງຂັ້ນທ້ອງຖິນ ໃນວຽກງານປ້ອງກັນ, ຫຼຸດຜ່ອນ, ແກ້ໄຂ ແລະ ຟື້ນຟູ ສິງແວດລ້ອມ, ການຄວບຄຸມມົນລະພິດ, ການຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມ ທຸລະກິດຄົວເຮືອນ ລວມທັງ ວຽກງານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; 15. ສະເຫນີຍ້ອງຍໍບຸກຄົນ, ນິຕິບຸກຄົນ ຫຼື ອົງການຈັດຕັ່ງທຸກພາກສ່ວນທີມີຜົນງານດີເດັ່ນ ກຽວກັບວຽກງານ ສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ລວມທັງ ການອະນຸລັກທໍາມະຊາດ ແລະ ຊີວະນາໆພັນ ການປະຕິບັດພັນທະທາງດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ; 16. ຄົ້ນຄວ້າ ນໍາສະເຫີຂັ້ນເທິງ ເພືອແຈ້ງເຕືອນ, ປັບໃບນ, ໂຈະ, ບໍ່ຕໍ່ອາຍຸ, ຖອນ ຫຼື ຍົກເລີກ ໃບຢັ້ງຢືນ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ, ໃບອະນຸຍາດດໍາເນີນການບໍລິການວິຊາການດ້ານສິງແວດລ້ອມ, ໃບອະນຸຍາດ ການປ່ອຍມົນລະພິດ ແລະ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິນເຊືອກາກບອນ ໃນກໍລະນີບໍລິສັດ, ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕາງໆ ບໍ່ປະຕິບັດພັນທະດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ສ້າງຄວາມເສຍຫາຍຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ; 17. ພົວພັນຮ່ວມມືກັບບັນດາປະເທດ ອະນຸພາກພື້ນ, ພາກພື້ນ ແລະ ສາກົນ ເພືອຂົນຂວາຍການສະຫັບ ສະຫນຼນທາງດ້ານວິຊາການ ແລະ ທຶນຊວຍເຫຼືອ ກຽວກັບ ວຽກງານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງ ດິນຟ້າອາກາດ ພ້ອມທັງ ປະສານງານ ແລະ ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດບັນດາສົນທິສັນຍາ, ອະນຸສັນຍາ, ສັນຍາ ແລະ ຂໍ້ຕົກລົງ ກຽວກັບວຽກງານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; 18. ເປັນຈຸດປະສານງານແຫ່ງຊາດ ກ່ຽວກັບວຽກງານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ແລະ ກອງທຶນການປ່ຽນ ແປງດິນຟ້າອາກາດສາກົນ ເປັນຕົ້ນ: ສົນທິສັນຍາ ສປຊ ວາດ້ວຍການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (UNFCCC), ຄະນະກໍາມະການສາກົນ ກຽວກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (IPCC), ສູນເຕັກໂນ ,/”

ໂລຊີການປຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (CTCN), ກອງທຶນການປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (AF), ກອງທຶນການສູນເສຍ ແລະ ຜົນເສຍຫາຍຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (LDF); 19. ເປັນຈຸດປະສານງານແຫງຊາດ ສົນທິສັນຍາ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ເປັນຕົ້ນ ສົນທິສັນຍາດ້ານການຄວບ ຄຸມການເຄືອນຍ້າຍສິງເສດເຫຼືອອັນຕະລາຍຂ້າມຊາຍແດນ, ສານເຄມີອົງຄະທາດທີເປັນພິດຕົກຄ່າງ, ສານເຄມີອັນຕະລາຍ, ຢາປາບສັດຕູພືດ, ສານບາຫຼອດ ແລະ ການປ້ອງກັນຊັ້ນໂອໂຊນ (Basel, Stockholm, Rotterdam, Minamata and Vienna Conventions) ແລະ ອະນຸສັນຍາ ມົງເລອານ ວາດ້ວຍ ສານເຄມີທີທໍາລາຍຊັ້ນໂອໂຊນ (Montreal Protocol); 20. ເປັນຫປ່ວຍປະຕິບັດງານອາຊຽນດ້ານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ດ້ານສານເຄມີ ແລະ ສິງເສດເຫຼືອ, ດ້ານການອະນຸລັກທໍາມະຊາດ ແລະ ຊີວະນາໆພັນ, ດ້ານຕົວເມືອງທີມີຄວາມຍືນຍົງດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ດ້ານການສຶກສາສິງແວດລ້ອມ (AWGCC, AWGCW, AWGNCB, AWGESC and AWGEE); 21. ຄົ້ນຄວ້າ, ນໍາສະເຫນີ ແລະ ປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ ພ້ອມທັງກໍານົດຕໍາແຫນ່ງງານໃຫ້ຄົບຖ້ວນ, ຄຸ້ມຄອງ ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ແລະ ສ້າງແຜນການປບ້າລຸງກໍ່ສ້າງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງຕົນ ບົນພື້ນຖານ ຄວາມສະເຫນີພາບບົດບາດຍິງ-ຊາຍ; ປະຕິບັດຕາມນະໂຍບາຍ ແລະ ວິໄນ ຕຈໍາພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການທີໄດ້ກໍານົດໄວ້ ພ້ອມທັງປັບປຸງແບບແຜນວິທີເຮັດວຽກ, ກົນໄກການຄຸ້ມ ຄອງບໍລິຫານຂອງກົມ ໃຫ້ມີປະສິດທິພາບ; 22. ຄຸ້ມຄອງ, ບໍລິຫານການເງິນ, ຊັບສິນ, ເອກະສານຂອງກົມ, ແຈ້ງເກັບ-ມອບ ຄາທໍານຽມ, ຄາບໍລິການ ແລະ ຄາປັບໃຫນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພ້ອມທັງ ຂຶ້ນແຜນການ, ຈົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບລາຍງານການເຄືອນໄຫວວຽກງານ ຕໍ່ລັດຖະມົນຕີ ເປັນແຕລະໄລຍະ; 23. ສັງລວມ, ສະຫຼຸບ ແລະ ລາຍງານການເຄືອນໄຫວວຽກງານ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ຂອງກົມ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສວນກຽວຂ້ອງ ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 24. ປະຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມທີໄດ້ກໍານົດໄວ້ໃນນິຕິກໍາອືນ ແລະ ການມອບບນາຍ ຂອງລັດຖະມົນຕີ, ຮອງລັດ ຖະມົນຕີ ຜູ້ຊີ່ນໍາ.

ມາດຕາ 4 ຂອບເຂດສິດ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ມີສິດ ດັ່ງນີ້: 1. ສະເຫີອອກຂໍ້ຕົກລົງ, ຄໍາສັ່ງ, ແຈ້ງການ, ຄໍາແນະນໍາ ແລະ ຄູມືດ້ານວິຊາການ ກຽວກັບ ວຽກງານສິງ ແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; 2. ເຊັນຫັງສືສະເຫຼີ, ບົດປະກອບຄໍາເຫັນ, ບັດເຊີນ, ແຈ້ງການ, ສະໂນດນໍາສົ່ງ, ບົດລາຍງານ, ບົດບັນທຶກ ໃບກຽດຕິຄຸນ ແລະ ອືນໆທີກ່ຽວຂ້ອງກັບພາລະບົດບາດຂອງກົມ; 3. ຈັດກອງປະຊຸມ ຫຼື ເຂົ້າຮ່ວມປະຊມ ນໍາພາກສ່ວນພາຍໃນ ແລະ ພາຍນອກ ທີກ່ຽວຂ້ອງ ແນໃສ່ແກ້ໄຂ ບັນຫາຕ່າງໆ ຕາມຫ້າທີ່ຂອງກົມ ແລະ ຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງວຽກງານ; ສະຫນອງ ແລະ ແລກ ປ່ຽນຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ທັງພາຍໃນ ແລະ ພາກສວນຕາງໆ; ,// ແຕ່ງຕັງ ແລະ ສະເຫນີແຕ່ງຕັ່ງພະນັກງານ ພາຍໃນກົມ ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມ, ສໍາມະນາ, ຝຶກອົບຮົມ, ທັດ ສະນະສຶກສາ ຢູ່ພາຍໃນ ແລະ ຕ່າງປະເທດ ພ້ອມທັງ ເຂົ້າຮ່ວມປະຊມ, ເຈລະຈາ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ບັນດາສົນທິສັນຍາ, ອະນຸສັນຍາ, ສັນຍາ ແລະ ຂໍ້ຕົກລົງ ກຽວກັບ ວຽກງານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການ ປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; & -~ ກ a o ະ & . oo ະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນຮັບຮອງ ບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ, ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ, ຮັບຮອງບົດປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມແບບລະອຽດ, ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງ ແວດລ້ອມ, ໃບອະນຸຍາດດໍາເນີນການບໍລິການວິຊາການດ້ານສິງແວດລ້ອມ, ຮັບຮອງການສ່າງຕັ້ງ ແລະ ເຄືອນໄຫວ ວຽກງານກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ ທາງສັງຄົມ ແລະ ສະມາຄົມ, ໃບອະນຸຍາດຄວບຄຸມການປ່ອຍມົນລະພິດ ແລະ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິນ ເຊືອກາກບອນ ຕາມການມອບສິດຂອງຂັ້ນເທິງ; ອອກຫັງສືຮັບຮອງແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມ ກວດກາສິງແວດລ້ອມ (ໄລຍະສໍາຫຼວດ) ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ໃນຂະແຫນງບໍ່ແຮ; ສ້າງຕັ່ງຄະນະທົບທວນ ບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ແລະ ບົດປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດ ລ້ອມແບບລະອຽດ, ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ຕາມລະບຽບການ; ເປັນເຈົ້າການຄົ້ນຄວ້າ ນໍາສະເຫນີຂັ້ນເທິງ ເພືອແຈ້ງເຕືອນ, ປັບໃບຫນ, ໂຈະ, ບໍ່ຕໍ່ອາຍຸ, ຖອນ ຫຼື ຍົກເລີກ ໃບຢັ້ງຢືນກ່ຽວກັບສິງແວດລ້ອມ, .ໃບອະນຸຍາດດໍາເນີນການບໍລິການວິຊາການດ້ານສິງແວດລ້ອມ, ໃບ ອະນຸຍາດຄວບຄຸມການປ່ອຍມົນລະພຶດ ແລະ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິນເຊືອກາກບອນ ໃນກໍລະນີບໍລິສັດ, ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕາງໆ ບໍ່ປະຕິບັດພັນທະດ້ານສິງແວດລ້ອມ ຫຼື ສ້າງຄວາມເສຍຫາຍຕໍ່ ສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ; ສະເຫນີຍ້ອງຍໍບຸກຄົນ, ນິຕິບຸກຄົນ ຫຼື ອົງການຈັດຕັ່ງທີມີຜົນງານດີເດັນ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານ ສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພ້ອມທັງ ສະເຫນີວາຈ້າງຊຽວຊານ ຫຼື ພະນັກງານຕາມ ສັນຍາ ທັງພາຍໃນ ແລະ ຕາງປະເທດ ດ້ວຍແຫຼັງທຶນຂອງໂຄງການ ເພືອຊ່ວຍ ແລະ ຮັບໃຊ້ວຽກງານວິຊາ ສະເພາະ ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ຂອງວຽກງານຕົວຈິງ; 10. ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ນ້ໍາໃຊ້ວັດຖຸອຸປະກອນ, ພາຫະນະ ແລະ ງົບປະມານແຫງລັດ ແລະ ທຶນຊວຍຫເຫຼືອຈາກ ພາຍໃນ ແລະ ຕາງປະເທດ ພາຍໃຕ້ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນ ຕາມລະບຽບການ; 11. ສະເຫ ແຕ່ງຕັງ, ຍົກຍ້າຍ, ປົດຕໍາແຫນງ, ເລືອນຊັນ, ເລືອນຂັ້ນ, ຍ້ອງຍໍ, ປະຕິບັດວິໄນ ແລະ ປະຕິບັດ ນະໂຍບາຍອືນໆຕໍ່ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຢູ່ໃນຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງກົມ; oo, ຮ, 12. ດອືນ ຕາມທີໄດ້ກໍານົດໄວ້ໃນນິຕິກໍາອືນ ແລະ ການມອບບນາຍ ຂອງລັດຖະມົນຕີ, ຮອງລັດຖະ

ຫຼວດທີ 3 ໂຄງປະກອບການຈັດຕັ້ງ ມາດຕາ 5 ໂຄງປະກອບກົງຈັກ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ມີໂຄງປະກອບກົງຈັກ ດັ່ງນີ້: > ພະແນກສັງລວມ; ພ ພະແນກສົ່ງເສີມສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; ຜ ພະແນກຄວບຄຸມມົນລະພຶດ; > ພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງພະລັງງານ; ຫແ ພະແນກຄຸ້ມຄອງສິ່ງແວດລ້ອມຂະແຫນງບໍ່ແຮ; ຂ ພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງພື້ນຖານໂຄງລາງ ແລະ ກະສິກໍາ; + ພະແນກປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; ® ພະແນກຫຼຸດຜ້ອນທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ. ມາດຕາ 6 ໂຄງປະກອບດ້ານບຸກຄະລາກອນ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ມີໂຄງປະກອບດ້ານບຸກຄະລາກອນ ດັ່ງນີ້: ຫົວຫ້າກົມ ຈໍານວນ 01 ທານ ຮັບຜິດຊອບຕໍ່ ລັດຖະມົນຕີ ແລະ ຮອງລັດຖະມົນຕີ ຜູ້ຊີ້ນໍາຂົງຂດວຽກ ງານ ກຽວກັບ ຜົນສໍາເລັດ ແລະ ຂໍ້ຂາດຕົກບົກຜ່ອງ ໃນການປະຕິບັດວຽກງານ ຂອງຕົນ. ໃນເວລາຫົວຫ້າກກົມ ຕິດຂັດ ຕ້ອງມອບສິດໃຫ້ຮອງຫົວຫ້າກົມທານໃດຫນຶ໊ງ ຮັກສາການແທນ. ຮອງຫົວຫ້າກົມຈໍານວນຫຶງ ຊວຍຫົວຫ້າກົມ ຊີ້ນໍາວຽກງານໃດຫນຶງ ຕາມການແປງງານ ແລະ ການ ມອບຫນາຍ; ຮັບຜິດຊອບຕໍ່ຫົວຫ້າກົມ ກຽວກັບຜົນສໍາເລັດ ແລະ ຂໍ້ຂາດຕົກບົກຜອງ ຂອງວຽກງານທີ ຕົນຊີ່ນໍາ; ຮອງຫົວຫ້າກົມ ຜູ້ຮັກສານການແທນ ຕ້ອງລາຍງານວຽກງານທີໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ໃນໄລຍະຮັກສາ ການການແທນນັ້ນ ໃຫ້ຫົວຫ້າກົມ ພາຍຫຼັງກັບມາປະຈໍາການ. ຫົວຫ້າພະແນກ ແລະ ທຽບເທົ່າ, ຮອງຫົວຫ້າພະແນກ ແລະ ທຽບເທົ່າ ແລະ ລັດຖະກອນວິຊາການຈໍາ ນວນຫນຶ່ງ ຕາມການກໍານົດຕໍາແຫນງງານ. ສໍາລັບ ການບັນຈຸ, ສັບຊ້ອນ, ແຕງຕັ້ງ, ຍົກຍ້າຍ ຫຼື ບົດຕໍາແຫຟງ ແມນປະຕິບັດຕາມກົດບນາຍ ແລະ ລະບຽບການ. ຫນວດທີ 4 ຫ້າທີ ຂອງບັນດາພະແນກ ມາດຕາ 7 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກສັງລວມ ພະແນກສັງລວມ ມີຫ້າທີ ດັ່ງນີ້: ບທິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງ ອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; ¥

ຫັນເອົາເເຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫນ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັ້ງ ປະຕິບັດ ໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; ຄົ້ນຄວ້າສ້າງ ແລະ ຈັດຕັ້ງ ແຜນກໍານົດກໍ່ສ້າງພະນັກງານ, ແເຜນພັດທະນາຊັບພະຍາກອນມະນຸດ ທັງໃນໄລຍະສັ້ນ ແລະ ໄລຍະຍາວໃຫ້ແກບຸກຄະລາກອນພາຍໃນກົມ ໂດຍຮັບປະກັນທາງດ້ານປະລິມານ ແລະ ຄຸນນະພາບ ເພືອຕອບ ສະຫນອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ໃນການປະຕິບັດຫ້າທີການເມືອງຂອງກົມ; ສ້າງ, ປັບປຸງ, ຄຸ້ມຄອງຖານຂໍ້ມູນ ແລະ ເຜີຍແຜ່ຂໍ້ມູນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ໃຫ້ ແກບັນດາຂະເຫນງການ ແລະ ທຸກພາກສວນ ໃນສັງຄົມ; ສະຫນອງຂໍ້ມູນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ຂອງໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ທີໄດ້ ຮັບຮອງບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ, ແຜນຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ໃຫ້ແກ ພາກສວນກຽວຂ້ອງ ເພືອດໍາເນີນການຕິດຕາມການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ; ຕິດຕາມຊຸກຍູ້ ແລະ ສັງລວມລາຍງານ ການພົວພັນຮ່ວມມືກັບບັນດາປແທດ ອະນຸພາກພື້ນ, ພາກພື້ນ ແລະ ສາກົນ ລວມທັງ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດບັນດາສົນທິສັນຍາ, ອະນຸສັນຍາ, ສັນຍາ ແລະ ຂໍ້ຕົກລົງ ກຽວກັບ ວຽກງານ ສິງ ແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; ແຈ້ງເກັບ-ມອບ ຄາທໍານຽມ, ຄາບໍລິການ ແລະ ຄາປັບໃບຫນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ; ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ສ້າງແຜນນໍາໃຊ້ ລາຍຮັບວິຊາການ ຈາກການອອກ ແລະ ຕໍ່ອາຍຸ ໃບອະນຸຍາດການບໍລິການວິຊາການກຽວກັບ ສິງແວດລ້ອມ, ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ແລະ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິນເຊືອກາກບອນ ພ້ອມທັງສ້າງ ແລະ ເຈລະຈາ ແຜນງົບປະມານຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ; ຄຸ້ມຄອງ, ບໍລິຫານການເງິນ, ຊັບສິນ, ເອກະສານຂອງກົມ ພ້ອມທັງຂຶ້ນເເຜນການ, ແຜນນໍາໃຊ້ງົບປະມານແຫງລັດ ຈົບປະມານຊວຍເຫຼືອ, ແຜນຈັດຊື້-ຈັດຈ້າງ, ລາຍຮັບວິຊາການ ແລະ ສະຫຼຸບລາຍງານການເຄືອນໄຫວວຽກງານ ແລະ ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຕໍ່ຫົວຫ້າກົມ ເປັນແຕ່ລະໄລຍະ; ຄຸ້ມຄອງຕາປະທັບ, ບັນທຶກ, ເກັບກໍາ, ສັງລວມ ແລະ ຈໍລະຈອນເອກະສານ ຂາເຂົ້າ-ຂາອອກ ພ້ອມທັງ ຮັບຜິດຊອບ ວຽກງານພິທິການ+ລຂານຸການຂອງກົມ; 10. ສາຫົີວາຈ້າງຊຽວຊານ ຫຼື ພະນັກງານຕາມສັນຍາ ທັງພາຍໃນ ແລະ ຕ້າງປະທດ ດ້ວຍແຫຼັງທຶນຂອງໂຄງການ ເຜືອ ຊ໊ວຍ ແລະ ຮັບໃຊ້ວຽກງານວິຊາສະເພາະ ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ຂອງວຽກງານ ຕົວຈິງ; 11, ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ນໍາສະຫນີຂັນເທິງ ປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຂອງກົມ, ຄຸ້ມຄອງ, ກໍານົດຕໍາແຫນ່ງງານ, ສ້າງ ແຜນການບ້າລຸງ, ກໍ່ສ້າງ, ສັບຊ້ອນພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ລວມທັງ ການສົ່ງເສີມບົດບາດຍິງ-ຊາຍ, ການປະຕິບັດ ນະໂຍບາຍ ແລະ ວິໄນຕໍ່ພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງກົມ ຕາມລະບຽບທີກໍານົດ; 12. ຕິດຕາມການປະຕິບັດສິດ, ຫ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບກົມ ແລະ ສິດ ຄຸ້ມຄອງຂອງພະເນກຕົນ ເຜືອສະກັດກັນປະກົດການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການຕ່າງໆຂອງ ລັດ; 13. ຄົ້ນຄວ້າ, ເກັບກໍາຂໍ້ມູນ, ສ້າງແຜນການເຄືອນໄຫວ ຂອງກົມ ແລະ ຂໍ້ແຂງຂັນຮັກຊາດ ແລະ ພັດທະນາ T ລະໄລຍະ ບົນພື້ນຖານການສັງລວມເອົາຈາກບັນດາແຜນການ ແລະ ບົດລາຍງານສະເພາະ ຂອງແຕ່ລະພະແນກ ພາຍ ໃນກົມ; ສັງລວມ, ສະຫຼຸບລາຍງານວຽກງານ ຂອງພະແນກ ແລະ ກົມ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, Sy

ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 14. ປະຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັ້ນເທິງ. ມາດຕາ 8 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກສົ່ງເສີມສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພະແນກສົ່ງເສີມສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ມີຫ້າທີ ດັ່ງນີ້: ປະຕິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງ ອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; ຫັ້ນເອົາແຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫນ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັງ ບຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; ຄົ້ນຄວ້າສ້າງ ແລະ ປັບປຸງ ວິໄສທັດ, ຍຸດທະສາດ, ນະໂຍບາຍ, ຄູມືວິຊາການ ກຽວກັບ ວຽກງານສົ່ງເສີມຄຸນ ນະພາບ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ສ້າງຈິດສໍານຶກດ້ານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຝ້າອາກາດ ເຜືອສະເຫີຂັ້ນ ເທິງ ພິຈາລະນາຮັບຮອງ ພ້ອມທັງ ໂຄສະນາເຜີຍແຜ, ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ຕິດຕາມກວດກາ ແລະ ລາຍງານ ຢ່າງເປັນ ປົກກະຕິ; ສົ່ງເສີມວຽກງານສຶກສາ ແລະ ສ້າງຈິດສໍານຶກ ກຽວກັບ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ລວມທັງ ການສ້າງ ແລະ ປັບປຸງຫຼັກສູດການສຶກສາ ໃນລະບົບສາມັນສຶກສາ, ຊຸກຍູ້ການສ້າງຕົວເມືອງ ແລະ ບ້ານ ຂຽວ ສະອາດ ງາມຕາ, ສົ່ງເສີມການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງມວນຊົນ ແລະ ສ້າງຂະບວນການສະເຫຼີມສະຫຼອງວັນສິງແວດລ້ອມ ໂລກ; ພັດທະນາເຄືອງມື, ແຜ່ນຜັບ, ບົດຂ່າວ, ໂພສເຕີ, ວີດີໂອ, ວາລະສານ ແລະ ສືສິງພິມຕາງໆ ເຝືອໂຄສະນາເຜີຍເຜ, ສຶກສາ ແລະ ສ້າງຈິດສໍານຶກ ກຽວກັບ ວຽກງານສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ເຊືອມສານ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນຈັດສັນທີດິນ, ຄຸ້ມຄອງຊັບພະຍາກອນທໍາມະຊາດ ແລະ ສິງແວດລ້ອມແບບຮອບດ້ານ ເຂົ້າໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນພັດທະນາ-ເສດຖະກິດສັງຄົມແຫງຊາດ ໃນແຕ່ລະຂັ້ນ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; ເປັນຫປ່ວຍປະຕິບັດງານອາຊຽນ ດ້ານການສຶກສາສິງແວດລ້ອມ, ດ້ານຕົວເມືອງທີມີຄວາມຍືນຍົງດ້ານສິງແວດ ລ້ອມ (AWGEE, AWGESC) ແລະ ເປັນກອງເລຂາຄະນະກໍາມະການສິງແວດລ້ອມແຫ່ງຊາດ; ຂຶ້ນບັນຊີລາຍຊືຜູ້ຊຽວຊານ ສະເພາະດ້ານ ເຝືອປະກອບເຂົ້າໃນຄະນະທົບທວນ ບົດປະມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດ ທະສາດ ແລະ ບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ລວມທັງ ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາ ສິງແວດລ້ອມ;

ຄົນຄວ້າ ແລະ ນໍາສະເຫີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາ ອອກ, ຕໍ່ອາຍຸ, ໂຈະ ຫຼື ຖອນ ໃບອະນຸຍາດ ດໍາເນີນການ ບໍລິການດ້ານ ວິຊາການກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ, ຮັບຮອງການສ້າງຕັ້ງ ແລະ ເຄືອນໄຫວ ວຽກງານກຽວກັບ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ຂອງອົງການຈັດຕັ້ງທາງສັງຄົມ ແລະ ສະມາຄົມ ພ້ອມທັງ ຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນ ການຈັດຕັງປະຕິບັດ; ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ນໍາສະເຫີຂັນເທິງພິຈາລະນາຮັບຮອງ ແຜນການ ແລະ ໂຄງການ ກຽວກັບ ວຽກງານການສົ່ງເສີມ ແລະ ການມີສວນຮ່ວມຂອງມວນຊົນ ໂດຍໃຫ້ສອດຄອງກັບສະພາບ ແລະ ຈຸດພິເສດຕົວຈິງ ໃນເເຕ່ລະໄລຍະ; / 10. ຝຶກອົບຮົມ, ສະຫນອງຄູມື ແລະ ສ້າງຄູຝຶກ ໃຫ້ຂະແຫນງການສາຍຕັ່ງຂັນທ້ອງຖິ່ນ ເຝືອເຮັດຫນ້າທີ ໃນການໂຄສະນາ ເຜີຍແຜ່ ແລະ ສົ່ງເສີມການມີສວນຮ່ວມຂອງຂະເເຫນງການພາກລັດ, ເອກະຊົນ, ປະຊາຊົນ ແລະ ສົ່ງເສີມການນໍາໃຊ້ ພູມປັນຍາຊາວບ້ານ ເຂົ້າໃນວຽກງານການປ້ອງກັນ, ປົກປັກຮັກສາ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາ ສິງແວດລ້ອມ; 11. ສະຫນີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາ ຍ້ອງຍໍ, ຢັ້ງຢືນ ແກບຸກຄົນ, ນິຕິບຸກຄົນ ແລະ ການຈັດຕັ້ງ ທຸກພາກສວນທີມີຜົນງານ ດີເດັ່ນ ໃນປະກອບສວນຕໍ່ວຽກງານປົກປັກຮັກສາສິງແວດລ້ອມ, ການເປັນເຈົ້າການໃນການປະຕິບັດພັນທະດ້ານ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ສັງຄົມ ແລະ ການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີ, ຜະລິດຕະພັນ ທີເປັນມິດກັບສິງແວດລ້ອມ ພາຍໃນ ອົງກອນ, ສໍານັກງານ, ອົງການ, ຫ້າງຮ້ານ, ໂຮງແຮມ, ຮ້ານອາຫານ ແລະ ໂຮງຮຽນ; 12. ຕິດຕາມການປໄຕິບັດສິດ, ຫ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ່ມຄອງ ຂອງພະແນກຕົນ ເພືອສະກັດກັນການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການຕ້າງໆຂອງລັດ; 13. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະເນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບລາຍງານການ ເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະແນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນ ປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 14. ບະຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັ້ນເທິງ.

ມາດຕາ 9 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກຄວບຄຸມມົນລະພິດ ພະແນກຄວບຄຸມມົນລະພິດ ມີຫ້າທີ ດັ່ງນີ້: 1. ບຫິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງ ອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; 2. ຫັນເອົາແຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫນ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັ້ງ ບຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; 3. ສົ່ງເສີມ ວຽກງານເຕີບໂຕສີຂຽວ, ເສດຖະກິດຫນູນວຽນ, ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດເປົ້າຫນາຍພັດທະນາແບບຍືນຍົງ ທີຕິດ ພັນກັບ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ສ້າງຂະບວນການສະເຫຼີມສະຫຼອງ ວັນໂອໂຊນໂລກ; 4. ສ້າງ ແລະ ປັບປຸງມາດຕະຖານ ຄຸນນະພາບສິງແວດລ້ອມເແຫ່ງຊາດ, ສ້າງນິຕິກໍາ ແລະ ຄູມືແນະງໍາ ດ້ານວິຊາການ ກ່ຽວກັບ ການຄຸ້ມຄອງສິງເສດເຫຼືອທົ່ວໄປ, ສິງເສດເຫຼືອເປັນພິດ ແລະ ອັນຕະລາຍ ລວມທັງ ຫໍ້ນໄຟຈາກຍານ ພາຫະນະ ແລະ ແຜງພະລັງງານເເສງຕາເວັນ; 5. ຮັບປະກັນໃຫ້ຜູ້ປກາອບການ ໃນການຄຸ້ມຄອງສິງເສດເຫຼືອທົ່ວໄປ ແລະ ສິງເສດເຫຼືອອັນຕະລາຍ ໂດຍສະເພາະ ການ ຄັດແຍກ, ການເກັບມ້ຽນ, ການຂົນສົ່ງ ແລະ ການກໍາຈັດ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງຕາມເຕັກນິກວິຊາການ ລວມທັງ ຄຸ້ມຄອງ ການນ້ໍາເຂົ້າ-ສົ່ງອອກ, ການເຄືອນຍ້າຍ, ການນໍາໃຊ້ ແລະ ການກໍາຈັດສານເຄມີເປັນພິດ; 6. ສ້າງແຜນຄວບຄຸມການປ່ອຍມົນລະພິດແບບສະສົມ ໃນເຂດຕົວເມືອງ, ເຂດນິຄົມອຸດສາຫະກໍາ, ເຂດເສດຖະກິດ ພິເສດ ແລະ ເຂດເສດຖະກິດສະພາະ ພ້ອມທັງປະເມີນຜົນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ວຽກງານດັ່ງກາວ; 7. ເກັບກໍາ ແລະ ສັງລວມຂໍ້ມູນ ກຽວກັບ ສະພາບມົນລະພິດ, ແຫຼ້ງກໍາເນີດມົນລະພິດ ລວມທັງ ສ້າງບົດລາຍງານ ສະພາບມົນລະພິດ ໃນແຕລະໄລຍະ; 8. ຄົ້ນຄວ້າ ພິຈາລະນາ ການອອກໃບຮະນຸຍາດຄວບຄຸມການປ່ອຍມົນລະພຶດ ຂອງໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ຕ່າງໆ ຕາມມາດຕະຖານສິງແວດລ້ອມ ທີ ໄດ້ກໍານົດໄວ້ ລວມທັງ ຄົ້ນຄວ້າ ນໍາສະຫນີຂັ້ນເທິງ ເພືອແຈ້ງເຕືອນ, ປັບໃຫນ, ໂຈະ ບໍ່ຕໍ່ອາຍຸ, ຖອນຫຼື ຍົກເລີກ ໃບອະນຸຍາດຄວບຄຸມການປ່ອຍມົນລະພຶດ ໃນກໍລະນີ ໂຄງການລົງ ,///

9 ທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ບໍ່ປະຕິບັດພັນທະດ້ານສິງແວດລ້ອມ ຫຼື ສ້າງຄວາມເສຍຫາຍຕໍ່ສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ; 9. ເປັນຈຸດປະສານງານແຫ່ງຊາດ ສົນທິສັນຍາ ກຽວກັບ ສິງແວດລ້ອມ ເປັນຕົ້ນ ສົນທິສັນຍາ ບາເຊວ ວາດ້ວຍ ການ ຄວບຄຸມການເຄືອນຍ້າຍສິງເສດເຫຼືອອັນຕະລາຍຂ້າມຊາຍແດນ ແລະ ການກໍາຈັດ (Basel Convention), ສົນທິສັນຍາ ສະຕັອກໂຮມ ວາດ້ວຍ ສານເຄມີອົງຄະທາດທີເປັນພິດຕົກຄ້າງ (Stockholm Convention), ສົນ ທິສັນຍາ ຮັອດເຕີດ໊າ ວາດ້ວຍ ຂັ້ນຕອນການຍິນຍອມແຈ້ງໃຫ້ຮູ້ລ້ວງຫນ້າ ສໍາລັບ ສານເຄມີອັນຕະລາຍ ແລະ ຢາ ປາບສັດຕູພືດທີ່ເຈາະຈົງສະເພາະ ຢູ່ໃນການຄ້າສາກົນ (Rotierdam Convention) ແລະ ສົນທິສັນຍາ ມີນາມາ ຕະ ວາດ້ວຍ ສານບາຫຼອດ (Minamata Convention), ສົນທິສັນຍາ ວາດ້ວຍ ການປ້ອງກັນຊັ້ນໂອໂຊນ (Vienna Convention), ອະນຸສັນຍາ ມົງເຣອານ ວາດ້ວຍ ສານເຄມີທີທໍາລາຍຊັ້ນໂອໂຊນ (Montreal Protocol); 10. ເປັນຫຟ່ວຍປະຕິບັດງານອາຊຽນດ້ານສານເຄມີ ແລະ ສິ່ງເສດເຫຼືອ, ດ້ານການອະນຸລັກທໍາມະຊາດ ແລະ ຊີວະນາໆ ພັນ (AWGCW, AWGNCB) ລວມທັງການສະເຫຼີມສະຫຼອງ ວັນໂອໂຊນໂລກ; 11. ຊກຍູ່້ ແລະ ແນະນໍາໃຫ້ຂະແຫນງການທີກຽວຂ້ອງ ດໍາເນີນການປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ພ້ອມທັງ ຕິດຕາມ ແລະ ປະເມີນຜົນການຈັດຕັ່ງປະຕິບັດ; 12. ຕິດຕາມການປເຕິບັດສິດ, ຫາທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ້ມຄອງ ຂອງພະແນກຕົນ ເຜືອສະກັດກັນການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການຕ່າງໆຂອງລັດ; 13. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບລາຍງານການ ເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະເນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສ່ວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນ ປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 14. ບໄຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັ້ນເທິງ.

ມາດຕາ 10 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງພະລັງງານ ພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງພະລັງງານ ມີຫ້າທີ ດັ່ງນີ້: 1. ບຕິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງ ອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; 2. ຫັນເອົາແຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫນ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັງ ປຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; 3. ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ລາຍງານກົມ ເພື່ອສ້າງ ແລະ ປັບປຸງລະບຽບການ, ຄໍາແນະນໍາ ແລະ ຄູມື ອັນຈໍາເປັນ ສໍາ ລັບວຽກງານການປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ຂະແຫນງພະລັງງານ, ການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ ສິ່ງ ແວດລ້ອມ ສໍາລັບໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານພະລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ ພ້ອມທັງເຜີຍແຜ່ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ; 4. ຄົ້ນຄວ້າ .າຍງານກົມເພືອນໍາສະເຫນີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາ ແຕງຕັ່ງຄະນະທົບທວນບົດລາຍງານ ໂດຍ ປະກອບມີຄະນະຊຽວຊານສະເພາະດ້ານ ຕາມລາຍຊືທີໄດ້ຂຶ້ນທະບຽນໄວ້ ແລະ ພາກສວນອືນທີເຫັນວາ 4 10 ຈໍາເປັນ ເພືອທົບທວນ ບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ແລະ ບົດປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດ ລ້ອມ, ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສໍາລັບໂຄງການຂະແຫນງພະລັງງານ; ດໍາເນີນການທົບທວນ ແລະ ສະເຫີພິຈາລະນາອອກໃບຢັ້ງຢືນຮັບຮອງ ບົດລາຍງານການປະເມີນສິງແວດ ລ້ອມແບບຍຸດທະສາດຂະແຫນງພະລັງງານ, ບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ, ແຜນ ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ໄລຍະກໍ່ສ້າງ, ໄລຍະດໍາເນີນງານ, ເອກະສານຊ້ອນທ້າຍ ສັນຍາສໍາປະທານ ວາດ້ວຍພັນທະສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ, ຕໍ່ອາຍຸໃບຢັ້ງຢືນ, ຮັບຮອງ ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສະບັບປັບປຸງ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານພະລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ ໂດຍຮັບປະກັນໃຫ້ມີງົບປະມານຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມ ກວດກາສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການມີສ່ວນຮວມຂອງສັງຄົມ ໃນການປະກອບຄໍາເຫັນຕໍ່ບົດລາຍງານ ດັ່ງກາວ; ຄົ້ນຄວ້າ ລາຍງານກົມ ເພືອແຈ້ງເຕືອນ, ປັບໃບນ, ໂຈະ, ຖອນ ຫຼື ຍົກເລີກ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງ ແວດລ້ອມ ໃນກໍລະນີ ຜູ້ປະກອບການ ແລະ ເຈົ້າຂອງໂຄງການ ບໍ່ປະຕິບັດຕາມ ກົດຫນາຍ, ລະບຽບການ, ເງືອນໄຂ ແລະ ພັນທະ ຫຼື ສ້າງຜົນກະທົບຮ້າຍແຮງຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ສໍາລັບ ໂຄງ ການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ດ້ານພະລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ; ສົມທົບກັບ ກົມກວດກາຊັບພະຍາກອນທໍາມະຊາດ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ຂະແບນງການທີກຽວຂ້ອງ ແກ້ໄຂເຫດການສຸກເສີນທາງດ້ານສິງແວດລ້ອມ, ບັນຫາມົນລະພິດທາງອາກາດ, ດິນ, ນ້ໍາ, ສິງລົບກວນ ຈາກໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານພະລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ ແລະ ຈາກຄໍາສະເຫນີ, ຄໍາຮ້ອງ ຟ້ອງຂອງສັງຄົມ; ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາທາງດ້ານວິຊາການ ແກຂະແບນງການ, ເຈົ້າຂອງໂຄງການ ແລະ ຜູ້ດໍາເນີນການບໍລິການ ດ້ານວິຊາການກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ໃນການສໍ້າງບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດຂະແຫນງພະ ລັງງານ, ບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ຂອງງໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານພະ ລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ; ຄົ້ນຄວ້າ ປະກອບຄໍາເຫັນ ແລະ ສະຫນອງຂໍ້ມູນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມ ໃນການພິຈາລະນາອະນຸມັດໂຄງການ ລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ດ້ານພະລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ; . o, & ະ, <, o <. - ຂ PR e 10. % ຄນຄວາ ແລະ ປະກອບຄໍາເຫັນໃນການຈັດຕັ່ງປະຕິບັດການດໍາເນີນການບໍລິການດ້ານວິຊາການກຽວກັບ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ຜູ້ຊຽວຊານສະເພາະດ້ານ ຕິດພັນກັບຂະແຫນງພະລັງງານ ສົ່ງພະແນກສົ່ງເສີມສິງແວດ 2.

ລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດຂອງກົມ ເພືອພິຈະນາອອກ ແລະ ຕໍ່ອາຍຸໃບອະນຸຍາດ; 11. ສັງລວມ ແລະ ສະຫນອງຂໍ້ມູນ ໃຫ້ພະແນກສັງລວມຂອງກົມ ໃນທຸກອາທິດ ເພືອອັບເດດຖານຂໍ້ມູນ ຄວາມຄືບຫ້າບັນດາໂຄງການທີກໍາລັງທົບທວນ, ການຮັບຮອງບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະ ສາດ, ການອອກໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ດ້ານພະລັງງານ ແລະ ສາຍສົ່ງ; 12. ຕິດຕາມການປະຕິບັດສິດ, ຫ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ້ມຄອງຂອງພະແນກຕົນ ເພືອສະກັດກັນການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການຕາງໆ ຂອງລັດ; 13. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບ ລາຍງານການເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະແນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 64 11 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄບນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 14. ປະຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັນເທິງ. ມາດຕາ 11 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງງບໍ່ແຮ ພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງບໍ່ແຮ ມີຫນ້າທີ ດັ່ງນີ້: 1. ບທິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງ ອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; 2. ຫັນເອົາແຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫນ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັ້ງ ປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; 3. ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ລາຍງານກົມ dedy ແລະ ປັບປຸງ ລະບຽບການ, ຄໍາແນະນໍາ ແລະ ຄູມື ສໍາລັບ ວຽກງານການປະ ເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ຂະແຫນງບໍ່ແຮ, ການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ສໍາລັບໂຄງການລົງ ທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງເຕຕ່ງແຮທາດ ພ້ອມທັງເຜີຍແຜ່ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິ ຜົນ; 4. ຄົ້ນຄວ້າ ລາຍງານກົມເພືອນໍາສະເຫນີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາ ແຕ້ງຕັ່ງຄະນະທົບທວນບົດລາຍງານ ໂດຍປະກອບມີຄະນະ ຊຽວຊານສະເພພາະດ້ານ ຕາມລາຍຊືທີໄດ້ຂຶ້ນທະບຽນໄວ້ ແລະ ພາກສວນອືນທີເຫັນວາຈໍາເປັນ, ເຝືອທົບທວນ ບົດປະມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດຂະແຫນງບໍ່ແຮ ແລະ ບົດປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ, ແຜນຄຸ້ມ ຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານບໍ່ແຮ່ ແລະ ປຸງແຕ້ງແຮ ທາດ; 5. ດໍາເນີນການທົບທວນ ແລະ ສແຫນີພິຈາລະນາອອກໃບຢັ້ງຢືນຮັບຮອງ ບົດລາຍງານການປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບ ຍຸດທະສາດຂະແຫງງບໍ່ແຮ, ບົດລາຍງານປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ລວມທັງ ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມ ກວດກາສິງແວດລ້ອມ, ເອກະສານຊ້ອນທ້າຍສັນຍາສໍາປະທານ ວາດ້ວຍພັນທະສິງແວດລ້ອມສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະ ຊາດ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານບໍ່ແຮ່ ແລະ ປຸງແຕ່ງແຮທາດ ໂດຍຮັບປະກັນໃຫ້ມີງົບປະມານ ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການມີສວນຮວມຂອງສັງຄົມ ໃນການປະກອບຄໍາເຫັນຕໍ່ບົດ ລາຍງານ ດັງກາວ; 6. ດໍາເນີນການທົບທວນ ແລະ ສະເຫນີອອກຫັງສືຮັບຮອງແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມ ກວດກາສິງແວດລ້ອມ (ໄລຍະສໍາຫຼວດ), ຕໍ່ອາຍຸໃບຢັ້ງຢືນ, ຮັບຮອງແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສະບັບປັບປຸງ ສໍາ ລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງເຕ່ງແຮທາດ; 7. ຄົ້ນຄວ້າ ລາຍງານກົມ ເພຜືອແຈ້ງເຕືອນ, ປັບໃບນ, ໂຈະ, ຖອນ ຫຼື ຍົກເລີກ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ໃນກໍລະນີ ຜູ້ປຕກກອບການ ແລະ ເຈົ້າຂອງໂຄງການ ບໍ່ປະຕິບັດຕາມ ກົດຫນາຍ, ລະບຽບການ, ເງືອນໄຂ ແລະ ພັນທະ ຫຼື ສ້າງຜົນກະທົບຮ້າຍແຮງຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ຕ່າງໆ ສໍາລັບ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງເຕ່ງແຮທາດ; 8. ສົມທົບ ກັບ ກົມກວດກາຊັບພະຍາກອນທໍາມະຊາດ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ຂະແຫນງການທີກຽວຂ້ອງ ແກ້ໄຂ ເຫດການສຸກເສີນທາງດ້ານສິງແວດລ້ອມ, ບັນຫາມົນລະພິດທາງອາກາດ, ດິນ, ນ້ໍາ, ສິງລົບກວນ ຈາກໂຄງການ ລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງແຕ່ງແຮທາດ ແລະ ຈາກຄໍາສະເຫນີ, ຄໍາຮ້ ອງຟ້ອງຂອງສັງຄົມ; 1

12 ໃຫ້ຄໍາແນະງໍາທາງດ້ານວິຊາການ ແກຂະເເຫນງການ, ເຈົ້າຂອງໂຄງການ ແລະ ຜູ້ດໍາເນີນການບໍລິການດ້ານວິຊາການ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ໃນການສ້າງບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ, ບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນ ກະທົບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ຂອງໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານບໍ່ແຮ່ ແລະ ປຸງແຕ່ງແຮທາດ; 10. ຄົ້ນຄວ້າ ປະກອບຄໍາເຫັນ ແລະ ສະຫນອງຂໍ້ມູນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມ ໃນການພິຈາລະນາອະນຸມັດໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງເຕຕງແຮທາດ;ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ປະກອບຄໍາເຫັນໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ການດໍາເນີນການບໍລິການດ້ານວິຊາການກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ແລະ ຜູ້ຊຽວຊານສະເພາະດ້ານ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງແຕ່ງແຮທາດສົ່ງໃຫ້ ພະແນກສົ່ງເສີມສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປ່ຽນແປງດິນຝ້າອາກາດຂອງກົມ ເພືອພິຈະນາ ອອກ ແລະ ຕໍ່ອາຍຸ ໃບອະນຸຍາດ; 11. ສັງລວມຂໍ້ມູນ ເພືອນໍາສົ່ງໃຫ້ພະເນກສັງລວມ ຂອງກົມ ໃນທຸກອາທິດ ເພື່ອອັບເດດຖານຂໍ້ມູນ ຄວາມຄືບຫນ້າ ບັນດາໂຄງການທີກໍາລັງທົບທວນ, ການຮັບຮອງບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດຂະແຫນງບໍ່ແຮ, ການ ອອກໃບຢັ້ງຢືນ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ດ້ານບໍ່ແຮ ແລະ ປຸງແຕ້ງແຮທາດ; 12. ສະຫອອງຂໍ້ມູນ ດ້ານສິ່ງແວດລ້ອມ ສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ຂອງໂຄງການລົງທຶນທີໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນກ່ຽວກັບ ສິງແວດລ້ອມ ຮັບຮອງບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ຂະເເຫງບໍ່ແຮ່ ໃຫ້ແກ ພະແນກ ສັງລວມ ເພືອລາຍງານຕໍ່ຫົວຫ້າກົມ ເປັນປົກກະຕິ; 13. ຕິດຕາມການປະຕິບັດສິດ, ຫ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ້ມຄອງ ຂອງພະແນກຕົນ ເຜືອສະກັດກັນການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການຕ່າງໆຂອງລັດ; 14. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບລາຍງານການ ເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະແນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄບນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສ່ວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນ ປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 15. ບຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັນເທິງ.

ມາດຕາ 12 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມ ຂະແຫນງພື້ນຖານໂຄງລາງ ແລະ ກະສິກໍາ ພະແນກຄຸ້ມຄອງສິງແວດລ້ອມຂະແຫນງພື້ນຖານໂຄງລາງ ແລະ ກະສິກໍາ ມີຫ້າທີ ດັ່ງນີ້: ປເິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງ ອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; ຫັນເອົາແເຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫນ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັ້ງ ປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; ຄົ້ນຄວ້ານໍາສາຫນີກົມ ເຜືອສ້າງ ແລະ ປັບປຸງ ລະບຽບການ, ຄໍາແນະນໍາ ແລະ ຄູມື ສໍາລັບ ວຽກງານການປະເມີນ ສິ່ງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ, ການປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ ສໍາລັບໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປ່າໄມ້, ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວ ພ້ອມທັງເຜີຍແຜ ແລະ ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ; ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ລາຍງານກົມເພືອນໍາສະເຫນີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາ ເເຕ່ງຕັ້ງຄະນະທົບທວນບົດລາຍງານ ໂດຍປະກອບມີ ຄະນະຊຽວຊານສະພາະດ້ານ ຕາມລາຍຊືທີ ໄດ້ຂຶ້ນທະບຽນໄວ້ ແລະ ພາກສວນອືນທີ່ເຫັນວາຈໍາເປັນ, ເພື່ອທົບ ທວນ ບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ຂອງຂະແຫນງການ ແລະ ບົດປະເມີນ ຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ, V4 13 ແຜນຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປາໄມ້, ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທ່ອງທ່ຽວ; ດໍາເນີນການທົບທວນ ແລະ ສະເຫນີພິຈາລະນາອອກໃບຢັ້ງຢືນຮັບຮອງ ບົດລາຍງານການປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບ ຍຸດທະສາດຂອງຂະແຫງງສິງແວດລ້ອມທົ່ວໄປ, ບົດລາຍງານປະເມີນຜົນກະທົບຕໍ່ສິງແວດລ້ອມ, ຕໍ່ອາຍຸໃບຢັ້ງຢຶນ, ຮັບຮອງແຜນ ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງແວດລ້ອມ ສະບັບປັບປຸງ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະ ການດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປາໄມ້, ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທ່ອງທຽວ ໂດຍຮັບປະ ກັນໃຫ້ມີງົບປະນານຄຸ້ມຄອງ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາສິງ ແວດລ້ອມ ແລະ ການມີສ່ວນຮວມຂອງສັງຄົມ ໃນການ ປະກອບຄໍາເຫັນຕໍ່ບົດລາຍງານດັງກາວ; ສົມທົບ ກັບ ກົມກວດກາຊັບພະຍາກອນທໍາມະຊາດ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ຂະແຫນງການທີກຽວຂ້ອງ ແກ້ໄຂ ເຫດການສຸກເສີນທາງດ້ານສິງແວດລ້ອມ, ບັນຫາມົນລະພິດທາງອາກາດ, ດິນ, ນ້ໍາ, ສິງລົບກວນ ຈາກໂຄງການ ລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປ່າໄມ້ , ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທ້ອງ ທຽວ ແລະ ຈາກຄໍາສະເຫີ, ຄໍາຮ້ອງຟ້ອງຂອງສັງຄົມ; ຄົ້ນຄວ້າ ລາຍງານກົມ ເຜືອແຈ້ງເຕືອນ, ປັບໃບນ, ໂຈະ, ຖອນ ຫຼື ຍົກເລີກ ໃບຢັ້ງຢືນກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ໃນ ກໍລະນີ ຜູ້ປກກອບການ ແລະ ເຈົ້າຂອງໂຄງການ ບໍ່ປະຕິບັດຕາມ ກົດຫນາຍ, ລະບຽບການ, ເງືອນໄຂ ແລະ ພັນບະ ຫຼື ສ້າງຜົນກະທົບຮ້າຍແຮງຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ສັງຄົມ ແລະ ທໍາມະຊາດ ສໍາລັບ ໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປ່າໄມ້ , ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທ້ອງທ່ຽວ; ໃຫ້ຄໍາແນທງໍາທາງດ້ານວິຊາການ ແກຂະເຫນງການ, ເຈົ້າຂອງໂຄງການ ແລະ ຜູ້ດໍາເນີນການບໍລິການດ້ານວິຊາການ ກ່ຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ໃນການສ້າງບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ, ບົດລາຍງານການປະເມີນຜົນ ກະທົບຕໍ່ສິ່ງແວດລ້ອມ ຂອງໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປ່າໄມ້ , ໂຄງລາງ ພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທອງທ່ຽວ; ຄົ້ນຄວ້າ ປະກອບຄໍາເຫັນ ແລະ ສະຫວງຂໍ້ມູນ ດ້ານສິງແວດລ້ອມ ໃນການພິຈາລະນາອະນຸມັດໂຄງການລົງທຶນ ແລະ ກິດຈະການຕ່າງໆ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປາໄມ້ , ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດພິເສດ ແລະ ທ່ອງ ທຽວ; 10. ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ປະກອບຄໍາເຫັນໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການດໍາເນີນການບໍລິການດ້ານວິຊາການກຽວກັບສິງແວດ ລ້ອມ ແລະ ຜູ້ຊຽວຊານສະເພາະດ້ານ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປາໄມ້, ໂຄງລາງພື້ນຖານ, ເຂດເສດຖະກິດ ພິເສດ ແລະ ທ່ອງທຽວ ສົ່ງໃຫ້ ພະເນກສົ່ງເສີມສິງແວດລ້ອມ ແລະ ການປຽນແປງດິນຝ້າອາກາດຂອງກົມ ເພືອພິຈານາ ອອກ ແລະ ຕໍ່ອາຍຸ ໃບອະນຸຍາດ; 11. ສັງລວມ ແລະ ສະຫນອງຂໍ້ມູນ ໃຫ້ພາເນກສັງລວມຂອງກົມ ໃນທຸກອາທິດ ເພືອອັບເດດຖານຂໍ້ມູນ ຄວາມຄືບຫ້ າ ບັນດາໂຄງການທີ່ກໍາລັງທົບທວນ, ການຮັບຮອງ ບົດປະເມີນສິງແວດລ້ອມແບບຍຸດທະສາດ ຂອງຂະແຫນງການ, ການອອກໃບຢັ້ງຢືນ ກຽວກັບສິງແວດລ້ອມ ດ້ານອຸດສະຫະກໍາ, ກະສິກໍາ-ປາໄມ້, ໂຄງລາງພື້ນຖານ ແລະ ທອງ ທຽວ; 12. ຕິດຕາມການປໄຕິບັດສິດ, ຫ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ້ມຄອງ oA e & a o et o , ະ ຂອງພະເນກຕນ ເຟອສະກດກນການລະເມັດມະຕ໌ , ຄາສງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການຕາງໆຂອງລດ; //

14 13. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະເນກຕົນ ພ້ອມທັງຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບລາຍງານການ ເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະແນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນ ປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; ຂະ ະ ແວນ > ລ & <, 14. ພທຕິບັດຫ້າທີອົນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັນເທິງ. ມາດຕາ 13 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພະແນກປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ມີຫນ້າທີ ດັ່ງນີ້: 1. ປະຕິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດໆນາຍ ຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; 2. ຫັນເອົາແຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫ້າວຽກລະອຽດຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; 3. ສ້າງ ແລະ ປັບປຸງ ແຜນງານແຫງຊາດການປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ບົດປະເມີນ ຄວາມຄວາມສຽງ ແລະ ຄວາມບອບບາງຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ບົດປະເມີນການສູນເສຍ ແລະ ຜົນເສຍຫາຍຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ເປັນແຕລະໄລຍະ ທັງເປັນໃຈກາງຕິດຕາມກວດ ກາ ແລະ ລາຍງານຜົນການຈັດຕັ່ງປະຕິບັດ; 4. ກໍານົດຂອບເຂດ ແລະ ສ້າງແຜນທີຄວາມສຽງ ແລະ ຄວາມບອບບາງ ເພືອຫຼຸດຜອນຜົນກະທົບຈາກ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພ້ອມທັງ ເຊືອມສານເຂົ້າໃນແຜນການ, ແຜນງານ ຂອງຂະແຫນງການ ຂັນສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນ ເປັນຕົ້ນ: ການວາງແຜນຜັງຂອງຕົວເມືອງ, ການຈັດສັນພູມລໍາເນົາ, ການພັດທະນາໂຄງລາງພື້ນຖານ ແລະ ໂຄງການພັດທະນາຕ້າງໆ; 5. ກໍານົດມາດຕະການຮັບມືກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ໃນແຕລະໄລຍະ ເພືອສ້າງຄວາມທົນທານ ໃນຂົງເຂດວຽກງານທີກຽວຂ້ອງ ເພືອກະກຽມຄວາມພ້ອມໃນການຮັບມື ແລະ ຫຼຸດຜ້ອນຜົນກະທົບ ຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຫ້ອຍທີສຸດ; 6. . ປະສານສົມທົບກັບພາກສວນກຽວຂ້ອງ ທັງພາຍໃນ ແລະ ຕາງປະເທດ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດການຮວມມື ສອງຝ່າຍ ແລະ ຫຼາຍຝ່າຍ ເພືອບັນລູເປົ່າຫນາຍສູ້ຊົນການປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ຂອງໂລກ ພາຍໃຕ້ ມາດຕາ 7 ຂອງ ສັນຍາປາຣີ ວາດ້ວຍ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ແລະ ເປົ້າຫນ າຍການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ ທີ 13 ຂອງ ອົງການ ສປຊ ດ້ານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ເພືອ ຫຼຸດຜ້ອນຜົນກະທົບຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; 7. ຊຸກຢູ້ ແລະ ສົ່ງເສີມ ຂະແຫນງການ ຂັ້ນສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິນ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນງານງານແຫ່ງຊາດ ການປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ແລະ ບັນດາມາດຕະການທີກຽວຂ້ອງກັບການປັບຕົວ ເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ພ້ອມທັງ ຕິດຕາມ, ປະເມີນຜົນ ແລະ ລາຍງານຄວາມຄືບຫ້າ ເປັນແຕລະໄລຍະ; 8. ສຶກສາຄົ້ນຄ້ວາກ້ຽວກັບການສ້າງແບບຈໍາລອງ, ການຄາດຄະເນ ແລະ ການວິເຄາະຂໍ້ມູນຄວາມສຽງ ຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຊັດເຈນ, ທັນການ ແລະ ເຊືອມຕໍ່ກັບລະບົບຂໍ້ມູນ ຂາວສານໄພພິບັດແຫງຊາດ ແລະ ສູນສະຖິຕິແຫງຊາດ ພ້ອມທັງ ກໍານົດມາດຕະຖານເຕັກນິກທີມີ ຄວາມທົນທານ ເພືອປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ຂອງຊມຊົນ, ໂຄງລາງພື້ນຖານ ແລະ ລະບົບນິເວດ; 4 '

15 ເປັນໃຈກາງປະສານສົມທົບ ກັບບັນດາພາກສ່ວນພາຍໃນ ແລະ ຕາງປະເທດ ໃນການຜັນຂະຫຍາຍ ຜົນຂອງກອງປະຊຸມລັດພາຄີ ແລະ ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດພັນທະຕໍ່ສົນທິສັນຍາ, ສັນຍາ, ອະນຸສັນຍາ ແລະ ຂໍ້ຕົກລົງຕ່າງໆ ຂອງສາກົນ ທີກ່ຽວຂ້ອງກັບວຽກງານການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ທີ ສປປ ລາວ ໄດ້ ເຂົ້າເປັນພາຄີ ແລະ ສະມາຊິກແລ້ວ; 10. ເປັນຈຸດປະສານງານແຫ່ງຊາດ ສົນທິສັນຍາ ສປຊ ວາດ້ວຍ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (UNFCCC), ຜັນຂະຫຍາຍຜົນຂອງກອງປະຊຸມລັດພາຄີ ສົນທິສັນຍາ ດັ່ງກາວ ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ສັນຍາປາຣີ ວາດ້ວຍ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ທີ ສປປ ລາວ ເປັນພາຄີ; ໄມ້ດ ເປັນຈຸດປະສານງານແຫງຊາດ ກອງທຶນການປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (AF), ກອງ ທຶນການສູນເສຍ ແລະ ຜົນເສຍຫາຍຈາກການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (LDF) ພ້ອມທັງ ກໍານົດ ໂຄງການບູລິມະສິດ ແລະ ອອກຫັງສືຢັ້ງຢືນຮັບຮອງໂຄງການ ທີສະເຫີຂໍທຶນຈາກກອງທຶນດັ່ງກາວ; 12. ກໍ່ສ້າງ ແລະ ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້, ຄວາມສາມາດຂອງພະນັກງານ ກຽວກັບ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າ ອາກາດ ໂດຍສະເພາະ ວຽກງານປັບຕົວເຂົ້າກັບການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ໃຫ້ພາກສວນຕາງໆທີ ກຽວຂ້ອງ ຂັ້ນສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິນ; 15. ຕິດຕາມການປະຕິບັດສິດ, ຫ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ້ມຄອງຂອງພະແນກຕົນ ເພືອສະກັດກັນການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການ ຕາງໆ ຂອງລັດ; 14. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບ ລາຍງານການເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະແນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສ່ວນທີກຽວຂ້ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 15. ປະຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຂັນເທິງ.

ມາດຕາ 14 ຫ້າທີ ຂອງພະແນກຫຼຸດຜອນທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ພະແນກຫຼຸດຜອນທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ມີຫນ້າທີ ດັ່ງນີ: ປະຕິບັດນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ກົດຫນາຍ ແລະ ນິຕິກໍາລຸມກົດຫນາຍຂອງລັດຖະບານ, ກະຊວງ ແລະ ກົມ ວາງອອກ ໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; ຫັນເອົາແຜນການ, ແຜນງານ ແລະ ໂຄງການຂອງກົມ ມາເປັນຫ້າວຽກລະອຽດ ຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງ ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນສູງ; ກໍານົດມາດຕະການ ແລະ ປະສານສົມທົບກັບບັນດາພາກສວນຕ້າງໆທີກ່ຽວຂ້ອງ ທັງພາຍໃນ ແລະ ຕາງປະເທດ ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດ ໃນແຕລະໄລຍະ ກຽວກັບ ຄາດພນາຍສູ້ຊົນ ການຫຼຸດຜ້ອນການປ່ອຍ ແລະ ເພີມການດູດຊັບ ທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ໃຫ້ເປັນສູນ ໃນປີ 2050 ແລະ ເປົ້າຫນາຍຫຼຸດຜອນການປ່ອຍ ທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ 60% ໃນປີ 2030; ດໍາເນີນການສໍາຫຼວດການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ, ສ້າງ ແລະ ປັບປຸງ ບົດລາຍງານແຫງຊາດ ກຽວກັບ ການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ, "ແຜນງານແຫງຊາດການປະກອບສວນແກ້ໄຂບັນຫາ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ, ແຜນພັດທະນາທີປ່ອຍທາດອາຍເຮືອແກ້ວຕໍາ ເປັນແຕ່ລະໄລຍະ ທັງເປັນ ໃຈກາງຕິດຕາມກວດກາ ແລະ ລາຍງານການຜົນຈັດຕັງປະຕິບັດ; // 16 ມ o o v ຈ ມ <, A , ະ & ແະ ຊກຢູ່ ແລະ ສົ່ງເສີມ ຂະແຫນງການທີກຽວຂ້ອງ ທັງສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິນ ເຂົ້າຮ່ວມຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ບັນດາມາດຕະການ, ກິດຈະກໍາ ແລະ ໂຄງການ ທີ່ພົວພັນກັບວຽກງານຫຼຸດຜອນທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ພ້ອມທັງ ເຊືອມສານວຽກງານດັ່ງກາວ ເຂົ້າໃນແຜນການ, ແຜນງານ ຂອງຂະແຫນງການ ນັບແຕຂັ້ນສູນ ກາງ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນ; ສຶກສາຄົ້ນຄວ້າ, ປະເມີນ ແລະ ຄາດຄະເນການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ເພືອກໍານົດທາງເລືອກໃນ ການຫຼຸດຜອນການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ເພືອສົ່ງເສີມການຊື້-ຂາຍສິນເຊືອກາກບອນ ໃນປະຈຸບັນ ແລະ ອານາຄົດຕາມເງືອນໄຂ ຂອງ ສປປ ລາວ; ສ້າງ ແລະ ຄຸ່ມຄອງລະບົບການຂື້ນທະບຽນ, ການຊື້-ຂາຍ ແລະ ການມອບໂອນ ໂຄງການສິນເຊືອ ກາກບອນ ລວມທັງ ຄຸ້ມຄອງ ແລະ ນໍາໃຊ້ຖານຂໍ້ມູນ ການສໍາຫຼວດການປ່ອຍທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ຂອງ ສປປ ລາວ;

ປະສານສົມທົບກັບບັນດາພາກສ່ວນຕ່າງໆທີກ່ຽວຂ້ອງ ທັງພາຍໃນ ແລະ ຕາງປະເທດ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ການຮ່ວມມືສອງຝ່າຍ ແລະ ຫຼາຍຝ່າຍ ຕິດພັນກັບການພັດທະນາໂຄງການສິນເຊືອກາກບອນ ພາຍໃຕ້ ມາດຕາ 6 ຂອງ ສັນຍາປາຣີ ວາດ້ວຍ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ ເພືອບັນລຸເປົ້ຫນາຍແຜນງານແຫງ ຊາດ ການປະກອບສວນແກ້ໄຂບັນຫາການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ; ຊູກຍູ້ ແລະ ສົ່ງເສີມ ຂະແຫນງການທີກຽວຂ້ອງ, ພາກສວນຕາງໆ ແລະ ບັນດາທຸລະກິດ ທີມີທາແຮງໃນ ການຊື້-ຂາຍສິນເຊືອກາກບອນ ຈາກການພັດທະນາໂຄງການ ແລະ ກິດຈະກໍາຕ່າງໆ; 10. ຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ນໍາສະເຫນີຂັ້ນເທິງພິຈາລະນາຮັບຮອງເອົາ ໂຄງການສິນເຊືອກາກບອນ, ໂຄງການຮວມມື ສອງຝ່າຍ ລາວ-ຍີປຸ່ນ, ລາວ-ສິງກະໂປ, ລາວ-ສ.ເກົາຫຼີ ແລະ ໂຄງການອືນໆ ທີເປັນສິນເຊືອກາກບອນ ລວມທັງ ລາຍງານສະພາບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການດັ່ງກາວ ເປັນແຕລະໄລຍະ; 11. ເປັນຈຸດປະສານງານ ຄະນະກໍາມະການສາກົນ ກຽວກັບ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (IPCC), ສູນ ເຕັກໂນໂລຊີການປ່ຽນແປງດິນຟ້າອາກາດ (CTCN), ເປັນຫປ່ວຍປະຕິບັດງານອາຊຽນດ້ານການປ່ຽນ ແປງດິນຟ້າອາກາດ (AWGCC); 12. ກໍ່ສ້າງ ແລະ ຍົກລະດັບຄວາມຮູ້, ຄວາມສາມາດຂອງພະນັກງານ ກຽວກັບ ການປ່ຽນແປງດິນຟ້າ ອາກາດ ໂດຍສະເພາະ ວຽກງານຫຼຸດຜ້ອນທາດອາຍເຮືອນແກ້ວ ແລະ ສິນເຊືອກາກບອນ ໃຫ້ພາກສ່ວນ ຕາງໆ ທີກ່ຽວຂ້ອງຂັນສູນກາງ ແລະ ທ້ອງຖິນ; 13. ຕິດຕາມການປະຕິບັດສິດ, ຫນ້າທີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ທີ່ຂຶ້ນກັບສິດ ຄຸ້ມຄອງຂອງພະແນກຕົນ ເພືອສະກັດກັນການລະເມີດມະຕິ, ຄໍາສັ່ງ, ກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການ ຕ່າງໆຂອງລັດ; 14. ຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ ແລະ ເອກະສານຂອງພະແນກຕົນ ພ້ອມທັງຂຶ້ນແຜນການ, ງົບປະມານ ແລະ ສະຫຼຸບ ລາຍງານການເຄືອນໄຫວວຽກງານ, ການນໍາໃຊ້ງົບປະມານ ຂອງພະແນກຕົນ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, 9 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ, ກາງສະໄຫນ ແລະ 5 ປີ ໃຫ້ຂັ້ນເທິງ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ່ອງ ໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຄົບຖ້ວນ, ເປັນປົກກະຕິ ແລະ ທັນເວລາ; 15. ປະຕິບັດຫ້າທີອືນ ຕາມການຕົກລົງ ແລະ ມອບບນາຍ ຂອງຂັ້ນເທິງ.,//

17 ຫວດທີ 5 ຫຼັກການ ແລະ ແບບແຜນວິທີເຮັດວຽກ ມາດຕາ 15 ຫຼັກການ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ເຄືອນໄຫວຕາມຫຼັກການ ດັ່ງນີ້: 1. ປະຕິບັດ ຕາມຫຼັກການລວມສູນປະຊາທິປະໄຕ, ຕົກລົງເປັນຫນຼ່ຄະນະ, ປະຕິບັດລະບອບຫົວຫໍ້າດຽວ ປະຕິບັດຕາມຫຼັກການລວມສູນປະຊາທິປະໄຕ, ຕົກລົງເປັນຫນຼຄະນະກຽວກັບບັນຫາລວມ ຂອງກົມ; 2. ປະຕິບັດລະບອບຫົວຫ້າດຽວ, ແປງງານໃຫ້ບຸກຄົນຮັບຜິດຊອບ ຢ່າງລະອຽດຈະແຈ້ງ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍ ຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ແລະ ພາລະກອນ ທຸກລະດັບ; 3. ທຸກການເຄືອນໄຫວວຽກງານ ແມນອີງໃສກົດຫນາຍ, ລະບຽບການ ແລະ ຫຼັກການລວມຂອງພັກ-ລັດ; ນໍາ ເອົາແນວທາງນະໂຍບາຍ ຂອງພັກ-ລັດຖະບານ ແລະ ນໍາເອົາແຜນການປະຈໍາປີ, ແຜນ 5 ປີ ຂອງກະຊວງ ກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ມາຈັດຕັ້ງຜັນຂະຫຍາຍໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ . ມາດຕາ 16 ແບບແຜນວິທີເຮັດວຽກ ກົມສິງແວດລ້ອມ ມີແບບແຜນວິທີເຮັດວຽກ ດັ່ງນີ້: 1. ເຮັດວຽກມີແຜນງານ, ແຜນການ ແລະ ໂຄງການລະອຽດ; ແກ້ໄຂວຽກງານຢ່າງມີຈຸດສຸມ ແລະ ມີເປົ້າໆນາຍ ໃນແຕ່ລະໄລຍະ, ປະສານສົມທົບຢ່າງແຫ້ນແຟ້ນ ກັບພາກສວນກຽວຂ້ອງ ເພືອຮັບປະກັນໃນການຈັດຕັ້ງ ປະຕິບັດວຽກງານໃຫ້ໄດ້ຮັບຜົນດີ; 2. ເຮັດວຽກມີການກວດກາ, ຕິດຕາມ, ຊຸກຍູ້, ສະຫຼບຖອດຖອນບົດຮຽນ ແລະ ຕີລາຄາຜົນໄດ້-ຜົນເສຍ ຂອງ ວຽກງານ ພ້ອມທັງປະຕິບັດລາຍງານສອງແສງ ຢ່າງເຂັມງວດ; 3. ເຮັດວຽກຕ້ອງຕິດພັນກັບຮາກຖານ, ຕິດພັນກັບຕົວຈິງ, ຕິດພັນກັບຄະນະພັກ, ຄະນະນໍາແຕ່ລະຂັ້ນ ເພືອ ຊຸກຍູ້, ຕິດຕາມ, ກວດກາ, ສະຫຼຸບຖວດຖອນບົດຮຽນ ແລະ ຕີລາຄາດ້ານດີ-ດ້ານອອນ, ສະຫຼຸບ, ລາຍງານ ຂໍຄໍາເຫັນ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນການ ເປັນແຕລະໄລຍະ; 4. ຫົວຫ້າກົມ ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໂດຍກົງຕໍ່ ຄະນະປະຈໍາພັກ, ຄະນະພັກ, ລັດຖະມົນຕີກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ກຽວກັບຜົນສໍາເລັດ ແລະ ຂໍ້ຂາດຕົກບົກຜ່ອງ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຫ້າທີ ການເມືອງ ຂອງຕົນ, ຮອງຫົວຫນ້າກົມ ມີຫ້າທີຊ່ວຍວຽກ ແລະ ລົງເລິກຮັບຜິດຊອບວຽກງານໃດຫນຶງ ຕາມການແປງງານ ແລະ ມອບຫນາຍ ຂອງຫົວຫນ້າກົມ; 5. ຫົວຫ້າກົມ ເປັນຜູ້ລົງລາຍເຊັນຕໍ່ບັນດາເອກະສານສໍາຄັນ, ໃນເວລາຫົວຫ້າກົມ ຕິດຂັດ ຕ້ອງມອບສິດໃຫ້ ຮອງຫົວຫ້າກົມ ທານໃດທານຫຶງ ຮັກສາການແທນ ແລະ ຜູ້ຮັກສາການແທນ ຕ້ອງລາຍງານວຽກງານ ທີ ຕົນເອງໄດ້ແກ້ໄຂ ແລະ ວຽກທີຍັງຄົງຄ້າງ ໃຫ້ຫົວຫ້າກົມ ຊາບ ພາຍຫຼັງກັບມາປະຈໍາການ; 6. ປະຕິບັດລະບອບປະຊຸມ ປະຈໍາເດືອນ, 3 ເດືອນ, 6 ເດືອນ, ປະຈໍາປີ ແລະ ປະຕິບັດລະບອບລາຍງານ ໃຫ້ ກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິງແວດລ້ອມ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ່ອງ ເປັນປົກກະຕິ; 7. ປະຕິບັດການພົວພັນປະສານງານ ພາຍໃນ ແລະ ພາຍນອກ ໃຫ້ສອດຄອງຕາມລະບຽບການ. 7

18 ຫນວດທີ 6 ບົດບັນຍັດສຸດທ້າຍ ມາດຕາ 17 ງົບປະມານ ແລະ ຕາປະທັບ ກົມສິ່ງແວດລ້ອມ ມີງົບປະມານ, ຕາປະທັບ ແລະ ເຄືອງແບບ ເພືອນໍາໃຊ້ເຂົ້າໃນການເຄືອນໄຫວວຽກ ງານທາງລັດຖະການ ຕາມກົດຫນາຍ ແລະ ລະບຽບການ ທີ່ກຽວຂ້ອງກໍານົດ. ມາດຕາ 18 ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ ກົມສິງແວດລ້ອມ, ຫ້ອງການ, ບັນດາກົມ, ສະຖາບັນ, ຫົວຫນ່ວຍວິຊາການລະດັບສອງ ອ້ອມຂ້າງ ກະຊວງກະສິກໍາ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ, ຂະແບນງສາຍຕັ່ງຂັ້ນທ້ອງຖິນ ແລະ ພາກສວນທີກຽວຂ້ອງ ຈົ່ງຮັບຮູ້ ແລະ ຈັດຕັ່ງປະຕິບັດຂໍ້ຕົກລົງສະບັບນີ້ ຢ່າງເຂັ້ມງວດ. ມາດຕາ 19 ຜົນສັກສິດ o~ ະ & ຣກ. e ວະນະ ະ ະ ລ o , ພ, K າາ ຂ້ແ ຂ ຂໍຕົກລົງສະບັບນີ ມີຜົນນໍາໃຊ້ໄດ້ ນັບແຕວັນລົງລາຍເຊັນເປັນຕົນໄປ ແລະ ນໍາໃຊ້ປ່ຽນແທນ ຂໍຕົກລົງ ວາດ້ວຍ ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການເຄືອນໄຫວ ຂອງກົມສິງແວດລ້ອມ ສະບັບເລກທີ 6100/ກຊສ, ລົງວັນທີ 13 ທັນວາ 20214/ ປອ. ລິນຄໍາ ດວງສະບວັນ 19